引論:我們?yōu)槟砹?3篇醫(yī)藥行業(yè)現(xiàn)狀分析范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。
篇1
1.1人才流失的現(xiàn)狀
企業(yè)核心人才的流失,會導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)率下降、對外服務(wù)價值下降,影響顧客的滿意度和忠誠度,最終導(dǎo)致企業(yè)業(yè)績下滑。
根據(jù)醫(yī)藥英才網(wǎng)2011年上半年統(tǒng)計,醫(yī)藥行業(yè)人才需求較去年同期上升56.3%。IMS預(yù)測,未來中國醫(yī)藥市場將在10年內(nèi)超越日本成為全球第二大醫(yī)藥市場??梢灶A(yù)計,醫(yī)藥企業(yè)對人才的爭奪更為激烈。
目前醫(yī)藥行業(yè)的平均人才流失率為各行業(yè)間最高。其中,主動離職率排名前五位的職位依次為:銷售、市場、研發(fā)、醫(yī)學(xué)事務(wù)和質(zhì)量人員。前四名銷售、市場、研發(fā)、醫(yī)學(xué)事務(wù)類職能在內(nèi)資一類、二類城市主動離職率均超過20%。與供需缺口比較,二者排名前五重合的職能為:營銷人員、研發(fā)人員、質(zhì)量人員,即這3類職位是目前醫(yī)藥行業(yè)需求最大,供需缺口比例最高、員工流動率最高的職位類別。
在當(dāng)前國際、國內(nèi)大的經(jīng)濟(jì)環(huán)境以及“新醫(yī)改”背景下,醫(yī)藥行業(yè)正面臨著大重組、大洗牌,而企業(yè)減員、技術(shù)更新、“新醫(yī)改”后未知的遠(yuǎn)景、新人才、新資本加盟醫(yī)藥行業(yè)等因素,都會帶來醫(yī)藥企業(yè)的人才流失,在人才競爭特別是核心人才競爭激烈的大環(huán)境下,如何避免人才流失是醫(yī)藥企業(yè)面臨的一項(xiàng)重要而緊迫的課題。
1.2人才流失原因分析
西方學(xué)者對于人才流失的研究較早,其中比較有代表性的是美國心理學(xué)家勒溫和日本學(xué)者中松一郎的觀點(diǎn)。勒溫從環(huán)境推動的角度闡述了不利于人才發(fā)展的環(huán)境會促使人才選擇流出企業(yè)。中松一郎從目標(biāo)導(dǎo)向角度解釋了人才流失的成因,他認(rèn)為,當(dāng)個人目標(biāo)與組織目標(biāo)不一致時,有兩個解決途徑:一是個人目標(biāo)主動向組織目標(biāo)靠攏,引導(dǎo)自己的志向和興趣向組織和群體方向轉(zhuǎn)移,并努力趨于一致;另一個就是進(jìn)行人才流動,流到與個人目標(biāo)比較一致的新單位去。
筆者認(rèn)為醫(yī)藥行業(yè)人才流失原因主要包括4個方面:1)薪酬管理不完善。當(dāng)企業(yè)內(nèi)人才自身價值提高以后,其所獲得的薪酬價值與之工作能力價值達(dá)不到平衡,會使核心員工感到企業(yè)支付的薪酬不能很好地體現(xiàn)其個人的價值,或者是不能正確評估其對企業(yè)的貢獻(xiàn),這時,他們必然會選擇離開。隨著醫(yī)藥行業(yè)外資企業(yè)的進(jìn)駐,許多醫(yī)藥業(yè)人才更愿意向這些薪資水平較高的企業(yè)流動。2)人才培訓(xùn)不系統(tǒng)。醫(yī)藥行業(yè)管理人才,對個人綜合能力的要求很高,需要企業(yè)給予個人長時間的培養(yǎng)和寬平臺、廣視野的業(yè)務(wù)接觸機(jī)會。而國內(nèi)大部分企業(yè)沒有系統(tǒng)、全面的培訓(xùn)和人才成長體系,或者不會愿意做這種投資,造成個人的潛能無法被挖掘或者個人積極成長的愿望被逐漸磨滅,失去對所在企業(yè)的歸屬感。3)職業(yè)發(fā)展不清晰。馬斯洛的需求層次論告訴我們,每個人的需求是分層遞進(jìn)的,都有職業(yè)發(fā)展的愿望。而核心人才更加明顯,他們在滿足了基本的物質(zhì)生活后,追求的是可以發(fā)展自己事業(yè)的平臺,能夠開拓自己眼界以及發(fā)揮自己才能的機(jī)會。在企業(yè)中,由于種種原因沒有建立清晰的、多樣化的發(fā)展路徑,致使核心人才在企業(yè)里沒有發(fā)展的空間和晉升的機(jī)會,使他們感到“英雄無用武之地”,時間一長,人才的流失也就成了必然。4)企業(yè)文化不深入。企業(yè)文化是企業(yè)個性化的根本體現(xiàn),也是員工共同價值觀的體現(xiàn)。它是一種精神,是一種力量。企業(yè)文化對于員工的作用是潛移默化的,文化若能深入人心,與員工的價值觀相一致,獲得個人的職業(yè)認(rèn)同,在這樣的企業(yè)里工作,能夠拓展視野,學(xué)到更多,這對于本身來說是非常有力的誘惑。
1.3上藥控股人才流失分析
上海醫(yī)藥分銷控股有限公司(簡稱上藥控股)是上海醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司直屬企業(yè),公司專注醫(yī)藥分銷
領(lǐng)域,多年來在全國醫(yī)藥流通企業(yè)排名第二。作為一家大型國有控股企業(yè),上藥控股始終秉承“以人為本”的用人理念,關(guān)心員工、關(guān)注員工發(fā)展,在留住人才上取得了優(yōu)異成績,近3年來公司主動離職率一直保持在3%以內(nèi),與內(nèi)資醫(yī)藥行業(yè)超過14%的流失率相比,上藥控股主動離職率非常低。公司正處于高速發(fā)展過程中,總部擁有員工1 600余人,近3年招聘488人,新進(jìn)員工占員工總?cè)藬?shù)30%以上。在不斷加入新鮮血液的同時,能夠有效保持低流失率,充分體現(xiàn)了我們上藥控股在留住人才上的用心與成功。
結(jié)合商業(yè)企業(yè)特征及上藥控股實(shí)際情況,筆者對銷售、質(zhì)量兩大職位作了具體分析,2011年上藥控股主動離職率與內(nèi)資醫(yī)藥行業(yè)比較,總體流失率對比比例為1:4.9,銷售人員為1:5.4,質(zhì)量僅為1:11.7。可見,不論從總體流失率來說,還是醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)正處非常緊俏的銷售、質(zhì)量職位,上藥控股人才流失率都非常低。
2人才穩(wěn)定的發(fā)展策略
從人力資源數(shù)據(jù)的回顧分析可以看到,上藥控股近3年在人才招聘和人力資源管理方面進(jìn)行了一系列的創(chuàng)新改革,對于留住核心人才起到了顯著效果。
2.1市場化分配機(jī)制
上藥控股每年與專業(yè)咨詢公司合作,將公司各崗位薪酬福利情況與市場對標(biāo),不同崗位、一線和二線人員采用不同的薪酬結(jié)構(gòu),更好地吸引和激勵了每一位員工。
首先,上藥控股根據(jù)崗位重要性、崗位影響的范圍與層次、對公司經(jīng)營業(yè)績的貢獻(xiàn)程度、所需要的知識深度與廣度、溝通對象難易程度及解決問題的復(fù)雜程度等因素,對每個崗位進(jìn)行評估并且估值、排序、整理、歸納,得到職級表(見表1)。
其次,對應(yīng)職位職級表,根據(jù)市場薪酬數(shù)據(jù)與公司的實(shí)際情況,采用寬帶薪酬體系,即較少的薪酬等級對應(yīng)較寬的薪酬變動范圍,即使沒有職位等級上的變化,也可以根據(jù)工作業(yè)績得到不同的薪酬收入,不會因?yàn)槁毼坏木窒奘沟每己撕图畲胧o從施展。由此形成的薪酬管理系統(tǒng)及操作流程,可以更加適應(yīng)新的競爭環(huán)境和公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要。
除了基本的薪酬體系,上藥控股還為技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展提供多種通道,解決管理職位縱向發(fā)展局限的同時,為信息技術(shù)人員、財務(wù)人員分別建立了技術(shù)職級的分配體系。
2.2多樣化發(fā)展通道
一個企業(yè)只有給予員工更多的學(xué)習(xí)機(jī)會、更大的發(fā)展平臺,才能夠激起員工不斷奮進(jìn)、突破的強(qiáng)烈愿望。上藥控股為員工提供完善的職業(yè)生涯導(dǎo)航計劃,提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和發(fā)展通道。設(shè)置了管理、業(yè)務(wù)、技術(shù)這3個大職類由低到高的發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)的評估內(nèi)容包括:教育程度、公司服務(wù)年限、內(nèi)部級別、年齡、績效這5個方面的內(nèi)容。
上藥控股從人員招聘開始就充分體現(xiàn)了個人發(fā)展通道的重要性。以管理培訓(xùn)生為例,該項(xiàng)目的設(shè)置展現(xiàn)了公司資源的整合與創(chuàng)新。由于該項(xiàng)目有十分清晰的培養(yǎng)目標(biāo)與路徑,有較好的職業(yè)前景,每年都會吸引大量的應(yīng)屆碩士畢業(yè)生踴躍報名該職位,近4年報名人數(shù)分別為:552人、331人、268人和481人。隨著項(xiàng)目的逐步完善,流失率不斷下降(表2)。
此外,上藥控股人力資源總部專設(shè)了培訓(xùn)團(tuán)隊,形成了內(nèi)部培訓(xùn)師與外部培訓(xùn)師相結(jié)合的培訓(xùn)隊伍,開展了參與面廣、層次分明、專題豐富實(shí)用的培訓(xùn)。
通過立體緯度的培訓(xùn)體系,給核心員工搭建了自我提升的平臺,讓他們意識到自己所從事的工作可以轉(zhuǎn)變成為一生的“事業(yè)”,從而起到“留人”的作用。
2.3多維度獎懲機(jī)制
實(shí)踐表明,對員工業(yè)績的肯定要注意整合,形成各有特色的先進(jìn)品牌,并重視宣傳形式的多樣化。上藥控股專門針對業(yè)務(wù)部門設(shè)立了“金蘋果”獎和“巔峰英雄”獎,前者獎勵每年業(yè)績最佳的銷售實(shí)體負(fù)責(zé)人,后者則授予年度最佳銷售人員。既兼顧到團(tuán)體和高層核心人員的激勵,也考慮了個人業(yè)績的激勵。兩個獎項(xiàng)在每年公司年會頒發(fā),獲獎?wù)呔芴ど祥W亮舞臺并獲得現(xiàn)金獎;2011年,上藥控股為更好引導(dǎo)管理部門績效,新設(shè)“金牛獎”和“創(chuàng)新基金”,依托工會和團(tuán)委進(jìn)行自下而上的項(xiàng)目征集并篩選立項(xiàng)、操作、評價,最終根據(jù)項(xiàng)目對公司的貢獻(xiàn)價值進(jìn)行“金牛獎”評比,員工反響熱烈,相信對于管理部門核心人才的激勵亦將產(chǎn)生積極的影響。
2.4深化共同價值觀
上藥控股提倡“讓客戶滿意、為員工成長、對社會負(fù)責(zé)、創(chuàng)企業(yè)價值”的核心價值觀。從價值觀的征集開始,盡可能讓更多的員工參與其中,多批次訪談、調(diào)研,并下發(fā)問卷調(diào)研,旨在更好地獲得員工對核心價值觀的認(rèn)同。
按照雙因素理論,創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,讓員工滿意于自己的企業(yè),就是激勵因素。上藥控股將“員工成長”作為企業(yè)至關(guān)重要的責(zé)任列入價值觀中,員工反響熱烈。并推出暢通員工溝通工作機(jī)制,完善《領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度》、“員工學(xué)?!薄ⅰ包h員進(jìn)黨?!?、“團(tuán)員進(jìn)團(tuán)?!逼脚_;“金點(diǎn)子”建言獻(xiàn)策活動和各項(xiàng)勞動競賽;倡導(dǎo)“三學(xué)三比”等多項(xiàng)活動,真正把員工看作企業(yè)最寶貴的財富。這就是對員工的最好激勵,最好的文化留人方式。
篇2
(二)監(jiān)督管理制度越發(fā)完善
隨著國家對醫(yī)藥行業(yè)重視程度的不斷提高,醫(yī)藥行業(yè)的監(jiān)督和管理也不斷加強(qiáng),監(jiān)管制度不斷完善。從產(chǎn)品數(shù)量到產(chǎn)品質(zhì)量,從產(chǎn)品結(jié)構(gòu)到成品治理,有關(guān)機(jī)構(gòu)的審批力度審批制度和審批程序都十分嚴(yán)格,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)藥行業(yè)在產(chǎn)品信息方面的透明化、審批程序的法律化和監(jiān)督方面的專業(yè)化。
(三)醫(yī)藥外貿(mào)額發(fā)展迅速
自從加入世界貿(mào)易組織,我國的醫(yī)藥外貿(mào)額穩(wěn)中有升,特別是最近幾年,醫(yī)藥外貿(mào)額增長迅速。我國的外匯收入中,醫(yī)藥行業(yè)創(chuàng)收占比不斷提高,即便在2008至2010年經(jīng)濟(jì)危機(jī)的蕭條時期,我國醫(yī)藥行業(yè)外貿(mào)額依舊保持同比增幅繼續(xù)提高的態(tài)勢。
(四)外企進(jìn)軍我國,加大行業(yè)競爭性
我國是人口大國,人口老齡化的加快催生了“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”,“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”主要利好醫(yī)藥行業(yè),因?yàn)槲磥砣藗儗λ幤泛歪t(yī)藥器械的需求很大。很多國外的商人嗅到了這塊可口的蛋糕而進(jìn)軍我國,以合資的方式在我國成立醫(yī)藥相關(guān)企業(yè),加大了行業(yè)競爭性。
二、我國醫(yī)藥企業(yè)的融資現(xiàn)狀分析
(一)我國醫(yī)藥企業(yè)融資的特點(diǎn)
1.對資金需求大。醫(yī)藥行業(yè)最主要的是在研究和開發(fā)階段,這個階段也是資金需求量最大的時候,先投入資金進(jìn)行研究開發(fā),后通過銷售回收資金,這種高成本的研究開發(fā)使得醫(yī)藥行業(yè)對資金需求大。
2.高風(fēng)險與高收益性。研究開發(fā)新藥前期需要巨額投資,但研究成果在臨床試驗(yàn)階段風(fēng)險極高,新品成功率幾乎為千分之一。但風(fēng)險與收益同在,企業(yè)一旦推出新藥,那么新藥將會在市場上形成壟斷效果,企業(yè)也很可能成為對應(yīng)同類藥品的龍頭,獲取高額收益。
(二)我國醫(yī)藥企業(yè)的融資現(xiàn)狀分析
1.我國醫(yī)藥企業(yè)普遍存在資金缺口。我國醫(yī)藥企業(yè)的規(guī)模和國外醫(yī)藥企業(yè)的規(guī)模相差巨大。這種現(xiàn)象的主要原因就是我國醫(yī)藥企業(yè)普遍存在資金缺口,沒有足夠的資金去研究開發(fā)新藥,導(dǎo)致企業(yè)不能突破規(guī)模瓶頸。有數(shù)據(jù)顯示:81%的企業(yè)認(rèn)為一年內(nèi)的流動資金只能部分或不能滿足需要,60.5%的企業(yè)沒有1~5年的中長期貸款,即使能獲得,僅有1.6%能滿足需要,52.7%部分滿足需要,31.3%不能滿足需要[2]。
2.我國醫(yī)藥企業(yè)制度不完善,普遍面臨融資難現(xiàn)狀。企業(yè)融資一般按照內(nèi)部融資、權(quán)益融資和債務(wù)融資的順序進(jìn)行融資,上市公司可以通過在股票市場上進(jìn)行權(quán)益融資。但大多數(shù)企業(yè)在制度方面不完善,各項(xiàng)指標(biāo)無法滿足上市條件,特別是醫(yī)藥企業(yè)的監(jiān)督管理機(jī)制不完善,所以多數(shù)醫(yī)藥企業(yè)主要依靠銀行貸款,前文介紹了醫(yī)藥行業(yè)的特點(diǎn)是高風(fēng)險和高收益相伴的行業(yè),而銀行是典型的“錦上添花”但不會“雪中送炭”的作風(fēng),為了規(guī)避貸款難收的風(fēng)險,銀行對醫(yī)藥企業(yè)的貸款審批十分嚴(yán)格,對醫(yī)藥企業(yè)惜貸明顯。藥企因?yàn)橹贫炔粔蛲晟茻o法在資本市場融資,又無法從銀行融得資金,導(dǎo)致陷入融資難的現(xiàn)狀。
3.我國醫(yī)藥企業(yè)融資渠道相對匱乏。企業(yè)融資一般按照內(nèi)部融資、權(quán)益融資和債務(wù)融資的順序進(jìn)行融資。有數(shù)據(jù)顯示,在我國已經(jīng)轉(zhuǎn)化的科技成果中,成果轉(zhuǎn)化的資金主要靠自籌的約占60.9%,國家科技計劃貸款占33.3%,風(fēng)險投資僅占5.58%[3]??梢娢覈幤笕狈?quán)益融資和一般的債權(quán)融資,隨著我國證券市場的發(fā)展,醫(yī)藥企業(yè)的權(quán)益融資渠道可以依靠新三板。
綜上所述,我國醫(yī)藥企業(yè)融資渠道有限,并且在企業(yè)常用的權(quán)益融資方面面臨發(fā)展瓶頸,一方面是因?yàn)闄?quán)益融資需要完善的資本市場;另一方面是因?yàn)闄?quán)益融資對融資企業(yè)的制度有所要求,而我國醫(yī)藥企業(yè)和資本市場顯然存在問題??偨Y(jié)起來,我國醫(yī)藥企業(yè)融資難的主要問題在于三方面,其一是資本市場不健全;其二是融資渠道有限;其三是醫(yī)藥企業(yè)方面的制度不完善。
三、完善我國醫(yī)藥企業(yè)融資的建議
(一)完善我國資本市場以提高融資效率
我國針對中小企業(yè)融資難的問題推出了新三板,這在某種程度上可以解決我國醫(yī)藥行業(yè)融資難的問題,但在以下兩方面還存在問題:
1.健全監(jiān)督和管理制度。完善的監(jiān)督管理機(jī)制需要有完善的法律法規(guī)做基礎(chǔ)。我國證券市場的法律法規(guī)尚不健全,許多企業(yè)在證券市場中利用法律的球,以謀求自身利益并規(guī)避政府機(jī)構(gòu)的監(jiān)督和管理。推動我國醫(yī)藥企業(yè)在證券市場的融資,必須完善相應(yīng)的法律法規(guī),以及政府機(jī)構(gòu)嚴(yán)格的監(jiān)督管理。
2.對中介市場加以規(guī)范。我國證券市場的信息不對稱問題十分嚴(yán)重,散戶無法獲得上市醫(yī)藥企業(yè)的真實(shí)信息,所以,為了規(guī)避信息不對稱所帶來的投資風(fēng)險,散戶們不愿意將資金投向醫(yī)藥企業(yè)。若想改變這種現(xiàn)狀,就必須通過對中介機(jī)構(gòu)的規(guī)范,實(shí)現(xiàn)醫(yī)藥上市公司信息的透明化。同時還要加大對證券市場不法分子和違規(guī)操作人員的懲罰力度,以促進(jìn)我國資本市場的有序發(fā)展。
(二)拓寬醫(yī)藥企業(yè)融資方式和改變?nèi)谫Y渠道
1.加強(qiáng)國際合作以吸引外資。我國醫(yī)藥企業(yè)應(yīng)該堅持“走出去”和“引進(jìn)來”的方針,“走出去”是指我國醫(yī)藥企業(yè)通過各種可行的方式,獲取國外醫(yī)藥企業(yè)在新藥研究開發(fā)方面的經(jīng)驗(yàn);“引進(jìn)來”是指我國醫(yī)藥企業(yè)應(yīng)加快與外國醫(yī)藥企業(yè)的合作,利用外國的資金和醫(yī)藥研發(fā)方面的技術(shù)優(yōu)勢,并結(jié)合我國廉價勞動力和自然資源的優(yōu)勢進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ),以此解決我國醫(yī)藥企業(yè)融資難的問題。
2.加強(qiáng)企業(yè)兼并和企業(yè)聯(lián)盟。醫(yī)藥行業(yè)屬于規(guī)模經(jīng)濟(jì)的類型,所以在面臨重大問題的時候我國醫(yī)藥企業(yè)可以選擇通過兼并和采取企業(yè)聯(lián)盟的方式實(shí)現(xiàn)規(guī)模擴(kuò)張和統(tǒng)一的高效管理,并且可以將兼并企業(yè)和被兼并企業(yè)之間的優(yōu)勢疊加,企業(yè)之間通過相對優(yōu)勢來獲得各自的好處,以使得企業(yè)在醫(yī)藥行業(yè)激烈的市場競爭中生存下來。
(三)完善我國醫(yī)藥企業(yè)相關(guān)制度
1.完善醫(yī)藥企業(yè)法律制度。完善我國的醫(yī)藥企業(yè)法律制度需要以《憲法》、《公司法》作為基礎(chǔ),及時根據(jù)我國醫(yī)藥企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢和行業(yè)發(fā)展進(jìn)行相應(yīng)的修訂,應(yīng)該加大在法律上對醫(yī)藥企業(yè)融資的政策支持力度,如補(bǔ)貼和利率優(yōu)惠等。
2.完善醫(yī)藥企業(yè)監(jiān)督管理制度。完善我國醫(yī)藥企業(yè)的監(jiān)督管理制度需要醫(yī)藥企業(yè)具備完善的法律法規(guī),在此基礎(chǔ)之上,應(yīng)積極推進(jìn)有利于醫(yī)藥企業(yè)融資的監(jiān)管政策,對違規(guī)融資的企業(yè)法人和個人進(jìn)行嚴(yán)厲的處理,通過完善的監(jiān)管機(jī)制提高銀行與醫(yī)藥企業(yè)、股民與上市醫(yī)藥企業(yè)之間的信息透明度,以促進(jìn)我國醫(yī)藥企業(yè)的債權(quán)融資和股權(quán)融資的發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
篇3
一、ABC公司現(xiàn)存的一些問題
(一)醫(yī)藥方面的創(chuàng)新力度不夠,不能跟上企業(yè)的發(fā)展
當(dāng)這種情況發(fā)生時,這個公司將面臨著很嚴(yán)重的問題。盡管各方面對于醫(yī)藥行業(yè)的投入力度都在不斷加大,促使醫(yī)藥行業(yè)的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新,專業(yè)方面不斷提高,但是在國際市場上的競爭力還是十分微弱,不能競爭過歐美國家的醫(yī)藥行業(yè)。據(jù)相關(guān)的研究數(shù)據(jù)表明,與其他國家相比,甚至是一些經(jīng)濟(jì)水平低下,遠(yuǎn)不及中國經(jīng)濟(jì)水平的國家來說,對于醫(yī)藥創(chuàng)新方面的研究投入還是很少,對于專利方面的保護(hù)力度也是不充足。使得企業(yè)的創(chuàng)新力度不夠,阻礙了企業(yè)創(chuàng)新的腳步,從而使產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新速度無法跟上產(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度。
(二)我國醫(yī)藥行業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理
當(dāng)前我國醫(yī)藥行業(yè)的產(chǎn)業(yè)組成和結(jié)構(gòu)框架十分不合理,許多企業(yè)規(guī)模較小,人才較少,對于經(jīng)費(fèi)的投入更是甚少,因此對于這類醫(yī)藥企業(yè)來說,很難有充足的資金來進(jìn)行醫(yī)藥產(chǎn)品的創(chuàng)新研究,生產(chǎn)出來的醫(yī)藥產(chǎn)品質(zhì)量低下,不能滿足目前醫(yī)療行業(yè)研究的發(fā)展,從而使整個醫(yī)療行業(yè)的水平降低。
(三)醫(yī)藥市場的局限性較大,使得國際市場很難拓展
改革開放政策實(shí)行錢,國家的政策不健全,法律法規(guī)不完善,使得我國的醫(yī)藥市場的局限性很大,不能開拓創(chuàng)新,取得突破性進(jìn)展。在改革開放實(shí)行后,各類政策法規(guī)都在一定程度上獲得了完善,但就現(xiàn)狀分析,醫(yī)藥市場的局限性依然不小,阻礙了創(chuàng)新產(chǎn)品的分析和研究,進(jìn)而阻礙了整體醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展。
二、提高ABC公司產(chǎn)品差異化競爭戰(zhàn)略的具體措施
結(jié)合上述此行業(yè)和本公司出現(xiàn)的各類問題,綜合考慮ABC公司的發(fā)展現(xiàn)狀和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),ABC公司最適合采取產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略措施,運(yùn)用此措施,才能保證ABC公司的迅速平穩(wěn)發(fā)展。要保證產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略的科學(xué)有效地實(shí)施,要從企業(yè)現(xiàn)狀入手,深入分析企業(yè)所處的環(huán)境,做出大量的調(diào)查分析來得到最終的結(jié)論。
(一)要對產(chǎn)品有明確的定位
ABC公司作為一個有一定地位的跨國醫(yī)藥企業(yè),應(yīng)該多加進(jìn)行高端產(chǎn)品的生產(chǎn)研究,創(chuàng)新開拓,著眼于上層,從而獲得更高的利潤。ABC公司在市場環(huán)境中要同時兼顧國內(nèi)市場和海外市場,要在現(xiàn)有的環(huán)境下積極開拓國際市場,同時穩(wěn)定住國內(nèi)市場的平穩(wěn)局面。如果能加大對于產(chǎn)品的創(chuàng)新力度和產(chǎn)品質(zhì)量的把控力度,使得成本控制在可調(diào)節(jié)的范圍內(nèi),減少各種渠道的損失,這樣就可以提高ABC公司在國內(nèi)和國際市場上的競爭力。
(二)要加大品牌建設(shè)的力度,使得名譽(yù)打開
將企業(yè)的品牌做大做強(qiáng)是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益的一項(xiàng)重要內(nèi)容。ABC公司如果想在行業(yè)中長久迅速地取得發(fā)展,就要提高自己的影響力,將自己的企業(yè)品牌化,打造屬于自己的品牌,擴(kuò)大國內(nèi)國際影響力。也要注意企業(yè)文化的建設(shè),使得員工有強(qiáng)烈的歸屬感和企業(yè)榮譽(yù)感,讓他們能夠成為企業(yè)的一員,真心實(shí)意地為企業(yè)付出。而ABC公司在人才方面較為欠缺,儲備不足,高端人才的空缺較為嚴(yán)重,要多加引進(jìn)優(yōu)秀人才,在人才引進(jìn)的方面,要放眼整個市場,制定合理有效的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,使得人才培養(yǎng)規(guī)范化、系統(tǒng)化,控制成本,但同時又保證企業(yè)可以有人才的固定輸送平臺。
三、結(jié)論
綜上所述,本文以ABC公司為研究對象,深入地研究了跨國醫(yī)藥企業(yè)所處的現(xiàn)狀,面臨的困難和企業(yè)現(xiàn)行的各種競爭戰(zhàn)略,從實(shí)際情況出發(fā),具體地討論了其面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),并對ABC公司未來的發(fā)展提出了建議和舉措。盡管ABC公司作為一家大型的跨國醫(yī)藥公司,有一定的知名度,市場份額較高,能收取到一定的利潤,但是在激烈的市場競爭中還是暴露出來了不小的問題,使得企業(yè)的未來發(fā)展受到了局限。本文提出,ABC公司要在未來的發(fā)展中實(shí)行差異化競爭戰(zhàn)略,還要實(shí)行一定的利潤保證措施,提高企業(yè)的競爭力,加快企業(yè)的發(fā)展。有計劃地實(shí)施發(fā)展,能夠預(yù)測未來的發(fā)展趨勢是企業(yè)競爭戰(zhàn)略的重點(diǎn),但在這種基礎(chǔ)上,還需要企業(yè)有靈活應(yīng)對的能力,要有能力應(yīng)對突如其來的挑戰(zhàn)。從整體來看,醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)還是一個新興的,有著巨大潛力的產(chǎn)業(yè),有許多仍然值得開發(fā)的地方,也擁有非常廣闊的發(fā)展前景,面臨著許多機(jī)遇。要能夠抓住機(jī)遇、不懼挑戰(zhàn),才能實(shí)施正確的競爭戰(zhàn)略,使得企業(yè)自身的競爭力提高,從而促進(jìn)整個行業(yè)的迅速發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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篇4
醫(yī)藥電子商務(wù)就是用以Internet技術(shù)為主要代表的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),對傳統(tǒng)醫(yī)藥行業(yè)進(jìn)行的客觀上需要、技術(shù)上可能、時機(jī)上成熟、政策上鼓勵和經(jīng)濟(jì)上合理的改造。[1]醫(yī)藥電子商務(wù)主要有兩種:一是企業(yè)對企業(yè)的交易,它占整個醫(yī)藥電子商務(wù)交易額的85%。二是網(wǎng)上藥店對消費(fèi)者的交易,只占整個醫(yī)藥電子商務(wù)的15%左右。[2]由于電商模式省去了中間商等環(huán)節(jié),所以醫(yī)藥企業(yè)都可以從中獲得發(fā)展機(jī)會并且獲利。數(shù)據(jù)顯示:全球有20家大型制藥企業(yè)已開展電子商務(wù)模式,其中歐洲藥店90%以上都開展了網(wǎng)上藥品預(yù)訂服務(wù);美國已經(jīng)有1000多家網(wǎng)上藥店,市場規(guī)模將近1700億美元。所以醫(yī)藥行業(yè)推行電子商務(wù)是行業(yè)發(fā)展的大勢所趨,[3]研究中國醫(yī)藥電子商務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀和趨勢存在著重要意義。
二、國內(nèi)醫(yī)藥電子商務(wù)企業(yè)現(xiàn)狀
在中國,網(wǎng)上藥品交易模式還處于發(fā)展階段。隨著2006年北京第一家網(wǎng)上藥店的資格發(fā)放,截至2007年年底,可提供網(wǎng)上藥品交易服務(wù)的網(wǎng)站全國一共有1257家,而針對消費(fèi)者的網(wǎng)上藥店只有7家。有關(guān)資料顯示,目前中國醫(yī)藥業(yè)采購市場總額為280億美元,到2010年將會達(dá)到600億美元。[3]這其中蘊(yùn)藏了巨大的商機(jī),如果將電子商務(wù)和醫(yī)藥行業(yè)有機(jī)結(jié)合,醫(yī)藥采購市場占有率將大幅提高。以下是目前國內(nèi)最著名的三家醫(yī)藥電子商務(wù)公司。
(1)中國醫(yī)藥(上海)經(jīng)貿(mào)信息網(wǎng)。中國醫(yī)藥(上海)經(jīng)貿(mào)信息網(wǎng)于1999年10正式運(yùn)營,主要以上海醫(yī)藥為賣方,首期的買方有全國36個網(wǎng)點(diǎn)、36家醫(yī)院、60家藥房。1999年走單量為1200萬元。2000年網(wǎng)上走單量突破2億。
(2)中國金藥電子商務(wù)網(wǎng)。中國金藥電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)計劃總投資6億元人民幣,前后開發(fā)了“全國醫(yī)藥技術(shù)市場網(wǎng)”“全國醫(yī)藥統(tǒng)計網(wǎng)”“全國中藥材信息網(wǎng)”等子網(wǎng)系統(tǒng)。現(xiàn)在已有1000多個單位成為“金藥網(wǎng)”的用戶。
(3)海虹醫(yī)藥電子商務(wù)。上海醫(yī)藥電子商務(wù)網(wǎng)是由上海衛(wèi)虹醫(yī)藥電子商務(wù)有限公司運(yùn)營的服務(wù)于上海市醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)、政府機(jī)構(gòu)和社會大眾的電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。由于工作處于啟動階段,該公司2000年虧損32.25萬元。2000年底至2001年初,公司先后各投資80萬元成立了山東、天津、青海、云南、貴州分公司,以進(jìn)一步在全國推廣醫(yī)藥電子商務(wù)。
據(jù)中國電子商務(wù)研究中心監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,2011年我國網(wǎng)絡(luò)零售市場交易規(guī)模達(dá)到 8 019 億元,同比增長56%,而據(jù)中國網(wǎng)上藥店理事會最新統(tǒng)計的數(shù)據(jù)顯示,2011年醫(yī)藥 B2C(business to customer)的規(guī)模僅為4億元,只有5家網(wǎng)上藥店銷售額超過 5000萬元。[4]總的說來,國內(nèi)目前醫(yī)藥電子商務(wù)只是扮演著“集中招標(biāo)”的角色,但是基于國內(nèi)消費(fèi)發(fā)展現(xiàn)狀,醫(yī)藥電子商務(wù)發(fā)展前景廣闊。
三、國外醫(yī)藥電子商務(wù)的現(xiàn)狀
(1)美國醫(yī)藥電子商務(wù)的發(fā)展。美國是最早在醫(yī)藥商業(yè)領(lǐng)域廣泛采用計算機(jī)技術(shù)的國家。經(jīng)過十多年的發(fā)展,美國的醫(yī)藥電子商務(wù)形成了B2B、B2C、第三方醫(yī)藥電子商務(wù)(公共交易平臺)等多種形式并存的局面。[5]
(2)歐洲電子商務(wù)的開展。除了德國、法國、意大利等國家出于消費(fèi)觀念差異的原因?qū)︶t(yī)藥電子商務(wù)持消極態(tài)度,在荷蘭、丹麥,處方藥與OTC的電子交易已進(jìn)入實(shí)質(zhì)性操作階段。消費(fèi)者普遍認(rèn)為,電子商務(wù)不僅有好處,而且是不可避免的。斯德哥爾摩被作為歐洲的互聯(lián)網(wǎng)之都,對醫(yī)藥電子商務(wù)的看法也非常樂觀,許多人對醫(yī)藥電子商務(wù)的發(fā)展抱有很高的期望。[6]
通過借鑒他國經(jīng)驗(yàn),可以正確認(rèn)識我國在發(fā)展醫(yī)藥電子商務(wù)中的不足之處,明確政府推動力量的重要性,使我國醫(yī)藥電子商務(wù)在今后的發(fā)展過程中少走彎路,穩(wěn)定、健康地發(fā)展。
四、O2O 模式在醫(yī)藥電子商務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用
(1)O2O 模式在醫(yī)藥領(lǐng)域的應(yīng)用。O2O電子商務(wù)是Online線上網(wǎng)店Offline線下消費(fèi),O2O電子商務(wù)模式在醫(yī)藥行業(yè)的應(yīng)用具體方式可以是消費(fèi)者在網(wǎng)上藥店瀏覽藥品信息后發(fā)出購藥需求,并下訂單。網(wǎng)上藥店確認(rèn)訂單后將向在顧客附近的會員藥店提供顧客需求信息,由會員藥店的營業(yè)員或第三方物流公司提供物流服務(wù),將藥品安全快捷地送達(dá)消費(fèi)者。
(2)醫(yī)藥企業(yè)發(fā)展O2O模式的合理性?;诮陙?,我國政府非常重視醫(yī)藥流通產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,先后制定了一系列的鼓勵政策。鼓勵規(guī)范經(jīng)營的零售連鎖企業(yè)發(fā)展網(wǎng)上藥店。很顯然,O2O模式使醫(yī)藥零售連鎖企業(yè)線上、線下做到有機(jī)融合,很好地響應(yīng)了政府對于藥品流通行業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的政策要求,具備良好的外部發(fā)展環(huán)境。[7]
(3)O2O醫(yī)藥模式發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)。從內(nèi)部看,醫(yī)藥企業(yè)現(xiàn)有運(yùn)作方式傳統(tǒng);信息化程度低;物流配送基礎(chǔ)差;配置網(wǎng)絡(luò)覆蓋面狹窄。由于O2O是將整個購藥過程分開由不同部門完成,所以如何使不同區(qū)域的信息系統(tǒng)有機(jī)整合,系統(tǒng)地服務(wù)全國消費(fèi)者進(jìn)而最快完成交易,以及合理分配利潤是醫(yī)藥連鎖零售企業(yè)面臨的重要問題。另外,一些技術(shù)方面的問題也是商家必須考慮的:如何實(shí)現(xiàn)安全支付,如何完成低成本專業(yè)配送,如何實(shí)時更新網(wǎng)上信息等。
(4)對策與建議。1)加大企業(yè)信息系統(tǒng)整合力度,實(shí)現(xiàn)信息化建設(shè)。2)完善銷售分成模式,實(shí)現(xiàn)利益共享、風(fēng)險共擔(dān)。3)加強(qiáng)人才培訓(xùn)選拔,建立專業(yè)性客服體系。4)結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟,線上線下有機(jī)整合。5)在銷售終端注重顧客服務(wù)。
(5)醫(yī)藥電子商務(wù)的未來展望。醫(yī)藥電子商務(wù)其本身具有極大的市場潛力。我國擁有13億人口,這是醫(yī)藥行業(yè)最大的市場后盾。雖然目前我國擁有6000多家醫(yī)藥企業(yè),但是規(guī)范程度較低。而醫(yī)藥電子商務(wù)可改變醫(yī)藥行業(yè)“多、小、散、亂”的現(xiàn)狀,扭轉(zhuǎn)成本高、效益差的局面。
相信在政府體制改革的推動下,在建立安全、高效的安全認(rèn)證機(jī)制和規(guī)范的應(yīng)用環(huán)境下,電子商務(wù)可以從各方面增強(qiáng)企業(yè)競爭力。
參考文獻(xiàn):
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篇5
醫(yī)藥行業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)相結(jié)合,一、二、三產(chǎn)業(yè)為一體的產(chǎn)業(yè)。根據(jù)國家統(tǒng)計局的《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》,醫(yī)藥制造行業(yè)包括七個子行業(yè):化學(xué)藥品原藥制造、化學(xué)藥品制劑制造、中藥飾品加工、中成藥制造、獸用藥品制造、生物、生化制品的制造以及衛(wèi)生材料及醫(yī)藥服務(wù)器制造七個子行業(yè)。
醫(yī)藥行業(yè)是世界上公認(rèn)的最具發(fā)展前景的國際化高技術(shù)產(chǎn)業(yè)之一,也是世界貿(mào)易增加最快的朝陽產(chǎn)業(yè)之一。從2003年至2011年,我國醫(yī)藥行業(yè)工業(yè)產(chǎn)值從3103億元增長到15382億元,平均年復(fù)合增長率達(dá)22.3%,高出同時期我國國內(nèi)生產(chǎn)總值平均年復(fù)合增長率近6個百分點(diǎn)。
2012年我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值、對外貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)效益、完成投資繼續(xù)保持穩(wěn)定增長,總體呈現(xiàn)平穩(wěn)發(fā)展態(tài)勢。我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)總資產(chǎn)16408億元,同比增長18.4%;完成產(chǎn)值18255億元,同比增長21.7%。其中,化學(xué)原料藥3305億元,同比增長16.6%;化學(xué)藥品制劑5089億元,同比增長24.7%;中藥飲片1020億元,同比增長26.4%;中成藥4136億元,同比增長21.3%;生物生化藥品1853億元,同比增長20.5%;醫(yī)療器械1573億元,同比增長20.6%。
2012年,醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入17950億元,同比增長20.1%;利潤總額1731億元,同比增長20.4%,繼續(xù)維持較高水平。在七個子行業(yè)中,化學(xué)制劑藥行業(yè)的毛利率和凈利潤率均高于行業(yè)水平;生物制劑行業(yè)雖然毛利率與行業(yè)平均水平持平,但由于得到高新技術(shù)稅收優(yōu)惠的支持,其凈利潤率最高;同樣屬于中藥類子行業(yè),中藥飲品的市場規(guī)模和盈利性均不大理想,而中成藥則表現(xiàn)較好;化學(xué)原料藥行業(yè)則由于競爭激烈,其毛利率和凈利率皆處于較低水平。
二、醫(yī)藥行業(yè)上市公司經(jīng)營績效分析
根據(jù)中國證券監(jiān)督管理委員會2012年10月26日頒布的《上市公司行業(yè)分類指引》中的劃分標(biāo)準(zhǔn),選擇了A股上市公司中門類為“C制造業(yè)”,大類為“C27醫(yī)藥制造業(yè)”中的以化學(xué)制藥為主要經(jīng)營業(yè)務(wù)的20家公司作為研究樣本,其中上交所11家、深交所9家,研究樣本為:浙江醫(yī)藥、海正藥業(yè)、恒瑞醫(yī)藥、現(xiàn)代醫(yī)藥、天藥股份、聯(lián)環(huán)藥業(yè)、康美藥業(yè)、華海藥業(yè)、哈藥股份、西南藥業(yè)、華北制藥、東北制藥、普洛股份、新華制藥、北大醫(yī)藥、廣濟(jì)藥業(yè)、京新藥業(yè)、海翔藥業(yè)、萊美藥業(yè)、華仁藥業(yè)。
(一)數(shù)據(jù)來源及處理
本文上市公司基本數(shù)據(jù)來自于上海證券交易所和深圳證券交易所網(wǎng)站上對外公開的上市公司年度財務(wù)報告、國泰安數(shù)據(jù)庫和證券之星等。上述20個醫(yī)藥上市公司樣本的15個財務(wù)指標(biāo)均是根據(jù)指標(biāo)公式,借助Excel軟件計算而成。
(二)財務(wù)績效評價指標(biāo)的分析
1.盈利能力評價
(1)每股收益
從每股收益來看,20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的平均水平為0.338。收益最高的為浙江醫(yī)藥,每股收益為1.79;每股收益最低的為廣濟(jì)藥業(yè),每股收益為-0.38。
(2)銷售毛利率
醫(yī)藥行業(yè)一直有著較高的毛利率。從銷售毛利率來看,20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的平均水平為31.2%。這說明醫(yī)藥上市公司在主營業(yè)務(wù)收入固定的前提下,考慮加入其他業(yè)務(wù)凈利潤的盈利能力、以及剔除管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用及財務(wù)費(fèi)用對利潤的影響因素,每一元銷售收入對利潤總額貢獻(xiàn)0.312元。收益最高的為恒瑞醫(yī)藥,銷售毛利率為84%,銷售利潤率最低的為廣濟(jì)藥業(yè),銷售利潤率為3.4%。
(3)銷售凈利率
從凈利率來看,20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的平均水平為5.7%。這表明醫(yī)藥行業(yè)上市公司的每一元主營業(yè)務(wù)收入能給凈利潤貢獻(xiàn)0.057元。凈利率最高的為恒瑞醫(yī)藥,凈利潤率為21.2%;凈利率最低的為廣濟(jì)藥業(yè),凈利率為-26.3%。由于廣濟(jì)藥業(yè)的指標(biāo)值為負(fù),且絕對值較大,對醫(yī)藥上市公司整體凈利潤率的計算影響過大,故應(yīng)剔除該特殊值點(diǎn)計算出相對客觀的行業(yè)數(shù)據(jù),調(diào)整計算出的行業(yè)凈利率指標(biāo)值為0.074。廣濟(jì)藥業(yè)該指標(biāo)為負(fù)數(shù)的原因是本期發(fā)生了虧損。
(4)凈資產(chǎn)收益率
從凈資產(chǎn)收益率來看,20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的平均水平為7.8%。表明該行業(yè)上市公司的每一元凈資產(chǎn)能創(chuàng)造0.078元的凈利潤。凈資產(chǎn)收益率最高的為恒瑞醫(yī)藥,收益率為23.34%,收益率最低的為廣濟(jì)藥業(yè),收益率為-14%。20家上市公司僅有廣濟(jì)藥業(yè)因當(dāng)年出現(xiàn)虧損該指標(biāo)呈負(fù)數(shù),另外,華北制藥和東北制藥的凈資產(chǎn)收益率雖然為正數(shù),但是僅分別為0.004、0.007,股東的投資報酬率不甚理想。
(5)成本費(fèi)用利潤率
從成本費(fèi)用利潤率來看,20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的平均水平為8.9%。成本費(fèi)用利潤率最高的公司為恒瑞醫(yī)藥,為32.2%;成本費(fèi)用利潤率最低的公司為廣濟(jì)藥業(yè),為-20.3%。
2.償債能力評價
(1)流動比率
2012年20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的流動比率的平均水平為2.274,一般認(rèn)為流動比率為2較為合適,相比之下,醫(yī)藥行業(yè)上市公司2012年該指標(biāo)略高。在中華全國工商業(yè)聯(lián)合會經(jīng)濟(jì)部和中華財務(wù)咨詢有限公司聯(lián)合的“2012年中華工商上市公司財務(wù)指標(biāo)指數(shù)”(以下簡稱“中華工商”)中,其流動比率參考值為1.68,醫(yī)藥行業(yè)的該指標(biāo)也高于參考值。樣本公司中流動比率最高的為恒瑞醫(yī)藥,其流動比率為10.258;流動比率最低的為廣濟(jì)藥業(yè),其流動比率為0.653;只有5家樣本公司的流動比率在平均水平以上,在平均值左右的公司有現(xiàn)代制藥,其流動比率為1.738,還有康美藥業(yè),其流動比率為3.07。
(2)速動比率
速動比率是對流動比率的進(jìn)行補(bǔ)充的一個比率,它比流動比率更能反映公司的償債能力,指標(biāo)值越高,短期償債越有保障,該指標(biāo)一般以1為宜,屬于適度指標(biāo)。2012年樣本公司的速動比率平均水平為1.547,相比之下,醫(yī)藥行業(yè)該指標(biāo)略高。在“中華工商”中,其速動比率的參考值為1.16,醫(yī)藥行業(yè)的該指標(biāo)也高于參考值。樣本公司中速動比率最高的為恒瑞醫(yī)藥,值為8.685;樣本公司中速動比率最低的為廣濟(jì)藥業(yè),值為0.329;只有5家樣本公司的速動比率在平均值以上;在平均值左右的公司有現(xiàn)代制藥,速動比率為1.127,康美藥業(yè),其速動比率為2.01。
(3)資產(chǎn)負(fù)債率
反映公司償債能力的指標(biāo)還有資產(chǎn)負(fù)債率,2012年樣本公司的資產(chǎn)負(fù)債率的平均水平為46.2%。樣本公司中資產(chǎn)負(fù)債率最高的公司為西南藥業(yè),其資產(chǎn)負(fù)債率為71.4%樣本公司中資產(chǎn)負(fù)債率最低的為恒瑞醫(yī)藥,其資產(chǎn)負(fù)債率為13.79%。在“中華工商”中,其資產(chǎn)負(fù)債率的參考值為35.53%,在這一水平左右的公司有康美藥業(yè)、京新藥業(yè)。
3.營運(yùn)能力評價
(1)存貨周轉(zhuǎn)率
2012年,選取的20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的存貨周轉(zhuǎn)率的平均值為3.67。表現(xiàn)最好的公司為華北制藥,其存貨周轉(zhuǎn)率為7.06;表現(xiàn)最差的公司為華海藥業(yè),其存貨周轉(zhuǎn)率為1.76。
(2)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率
2012年,選取的20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率的平均值為7.38。表現(xiàn)最好的公司為天藥股份,其應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為14.25;表現(xiàn)最差的公司為華仁藥業(yè),其應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為2.60。
(3)總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
2012年,選取的20家醫(yī)藥行業(yè)上市公司的總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率的平均值為0.73。表現(xiàn)最好的公司為哈藥股份,其總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率為1.14,表明該公司的總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度快,經(jīng)營利用效果較好,公司的銷售能力強(qiáng),利用全部資產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營的效率高;表現(xiàn)最差的公司為廣濟(jì)藥業(yè),其總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率為0.26。
4.發(fā)展能力評價
(1)總資產(chǎn)增長率
2012年,我國醫(yī)藥行業(yè)上市公司的成長能力表現(xiàn)各有千秋。在樣本公司中,2012年總資產(chǎn)增長率的平均值為25.83%。總資產(chǎn)增長最快的公司是普洛股份,增長率為99.21%;增長率最低的是西南藥業(yè),增長率為-3.78%。
(2)主營業(yè)務(wù)增長率
2012年,樣本公司的主營業(yè)務(wù)增長率的平均值為20.06%,增長最高的公司為普洛股份,增長率為126.79%,增長最低的為廣濟(jì)藥業(yè),增長率為-13.05%。由于普洛股份的指標(biāo)值為正,且絕對值較大,對醫(yī)藥上市公司整體主營業(yè)務(wù)增長率的計算影響過大,故應(yīng)剔除該特殊值點(diǎn)計算出相對客觀的行業(yè)數(shù)據(jù),調(diào)整計算出的行業(yè)凈利率指標(biāo)值為14.44%。在“中華工商”中該指標(biāo)的參考值為5.98%,與之相比,醫(yī)藥上市公司的該指標(biāo)值高了8.46%。指標(biāo)值比參考值大表明2012年主營業(yè)務(wù)較上年的增長速度快,市場前景很好。
(3)凈利潤增長率
2012年,樣本公司的凈利潤增長率的平均值為-9.36%(由于普洛股份和廣濟(jì)藥業(yè)偏差明顯較大,因此在計算平均值時剔除了這2個數(shù)據(jù))。凈利潤增長率最高公司為普洛股份,其增長率為4065.17%;凈利潤增長率最低的公司為廣濟(jì)藥業(yè),其增長率為-13070.33%。
5.研發(fā)狀況
在樣本公司中,2012年研發(fā)收入比的平均值為2.86%。該指標(biāo)最大的為恒瑞醫(yī)藥,研發(fā)收入比為9.84%,由此可見,恒瑞醫(yī)藥的研發(fā)能力突出,具有核心競爭力;指標(biāo)最小的是北大醫(yī)藥,研發(fā)收入比為0.08%。
三、綜合財務(wù)績效評價
(一)基于沃爾評分法的評價體系及其指標(biāo)選取
1.沃爾評分法
沃爾評分法,是由財務(wù)狀況綜合評價的先驅(qū)者之一,亞歷山大?沃爾在20世紀(jì)初出版的《信用晴雨表研究》和《財務(wù)報表比率分析》中提出的。該評價方法,最初主要是用于信用評價,后來通過研究改進(jìn),較廣泛地應(yīng)用于企業(yè)財務(wù)績效的比較評價。
沃爾評分法的操作步驟是,首先選取若干反映企業(yè)財務(wù)績效的財務(wù)指標(biāo),然后分別依據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)數(shù)值,將實(shí)際數(shù)值與標(biāo)準(zhǔn)數(shù)值進(jìn)行比較,并結(jié)合該指標(biāo)的權(quán)重,最終確定分值來評價企業(yè)的財務(wù)績效。
2.指標(biāo)選取
關(guān)于評價指標(biāo),基于相關(guān)性、可比性原則,本文分別從償債能力、營運(yùn)能力、盈利能力、發(fā)展能力四個方面,對公司的財務(wù)績效指標(biāo)進(jìn)行選取。對于償債能力,選取了反映企業(yè)短期償債能力的流動比率,速動比率和反映企業(yè)長期償債能力的資產(chǎn)負(fù)債率;對于營運(yùn)能力,選取與營運(yùn)成本相關(guān)的存貨周轉(zhuǎn)率以及與營業(yè)收入相關(guān)的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率;對于盈利能力,選取了反映經(jīng)營盈利能力的銷售凈利率,以及每股收益、凈資產(chǎn)收益率和成本費(fèi)用利潤率;對于企業(yè)發(fā)展能力,選取反映盈利增長能力的營業(yè)收入增長率、凈利潤增長率,以及總資產(chǎn)增長率。
(二)熵值法
熵反映了系統(tǒng)無序化程度。我們可以通過計算熵值,來判斷一個事件的隨機(jī)性及無序程度,也可以用熵值來判斷某個指標(biāo)的離散程度。對于財務(wù)績效評價,如果某一指標(biāo)對于不同的企業(yè)其差異程度比較小,這說明該指標(biāo)區(qū)分和評價企業(yè)財務(wù)狀況優(yōu)劣的作用也較小,差異系數(shù)小,相應(yīng)的信息熵較大;反之,相應(yīng)的信息熵較小。由此可見,某一指標(biāo)下,不同評價對象的差異程度的大小,反映了該指標(biāo)在財務(wù)評價指標(biāo)體系中的評價地位的高低。因此,我們可以根據(jù)財務(wù)指標(biāo)差異程度,以信息熵為工具,對各財務(wù)指標(biāo)賦予恰當(dāng)?shù)臋?quán)重。
熵值法的基本步驟如下:
a.指標(biāo)預(yù)處理:在該指標(biāo)體系中,除了償債能力指標(biāo),其他的都是越大越理想的指標(biāo)。因此對償債能力指標(biāo)做以下處理,將其轉(zhuǎn)化成越大越理想的指標(biāo)。
(三)實(shí)證分析研究
分析中選擇樣本中的18家上市公司2012年的13個指標(biāo),進(jìn)行基于熵值法確定權(quán)重的沃爾評分法財務(wù)績效評價。
第一,依據(jù)上文的方法步驟,數(shù)據(jù)經(jīng)預(yù)處理,得出無量綱化處理后的指標(biāo)數(shù)據(jù)。由于東北制藥和普洛股份數(shù)據(jù)偏差較大,故不列入表。
篇6
中國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)經(jīng)歷了較長時間的持續(xù)高速成長,超過了國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度,產(chǎn)值持續(xù)攀升,品種日益豐富,質(zhì)量逐步提高,基本滿足了老百姓的用藥需求,藥品經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢總體良好。然而,人民群眾日益增長的藥品質(zhì)量和安全的需求跟我們落后的醫(yī)藥生產(chǎn)能力和急需改革的醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀之間的矛盾比較突出,我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)正處于矛盾的凸顯期――危機(jī)與轉(zhuǎn)機(jī)并存的關(guān)鍵發(fā)展期。
1 我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中存在的主要問題
1.1 醫(yī)藥企業(yè)改革滯后,機(jī)制不活,發(fā)展后勁不足
(1)一些民營企業(yè)規(guī)模小,產(chǎn)品和技術(shù)水平低。醫(yī)藥院校、科研院所等事業(yè)單位內(nèi)部改革沒有突破性進(jìn)展,機(jī)制不活,難以留住人才、引進(jìn)人才和充分發(fā)揮科技是第一生產(chǎn)力的作用。
(2)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不合理,競爭力不強(qiáng)。制藥企業(yè)現(xiàn)有主打產(chǎn)品科技含量低,品種單一,缺乏具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品,發(fā)展后勁不足。
(3)產(chǎn)品集中度低,戰(zhàn)線長,優(yōu)勢產(chǎn)品沒有規(guī)模優(yōu)勢。
1.2 醫(yī)藥行業(yè)研發(fā)能力亟待提高,科技支撐力不足,缺少高水平的技術(shù)創(chuàng)新平臺
大部分企業(yè)投入新藥研發(fā)的資金不足銷售額的1%,難以形成以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系。大部分科研機(jī)構(gòu)裝備落后,高級人才明顯缺乏,開發(fā)有自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品的能力較差。醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)是一項(xiàng)高科技、高投入、高風(fēng)險、高回報的行業(yè)。而我們目前所處的大背景是新老體制的交替與過渡、自主創(chuàng)新能力薄弱、藥品降價趨勢不可逆轉(zhuǎn)、市場低水平競爭激烈,這就注定我們醫(yī)藥行業(yè)的自主創(chuàng)新充滿了艱辛與曲折。從國際醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)分工的格局來看,發(fā)達(dá)國家以新藥為主,而我國則以仿制藥為主。
1.3 對外開放層次不高,招商引資乏力
醫(yī)藥行業(yè)普遍開放意識不強(qiáng),步子不大。外資、合資企業(yè)數(shù)量少、規(guī)模小、檔次低,缺少與國外醫(yī)藥大企業(yè)合作的項(xiàng)目和企業(yè),影響了醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)與國際接軌。醫(yī)藥企業(yè)資源開發(fā)利用不夠,產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程緩慢,如我國動植物及礦物中藥材極具開發(fā)價值,但開發(fā)利用進(jìn)程進(jìn)展緩慢,有特色的醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)沒有形成。在中藥企業(yè)中,大企業(yè)沒有做大,小企業(yè)沒有做精?,F(xiàn)有中藥產(chǎn)品技術(shù)含量不高,競爭力不強(qiáng),產(chǎn)品趨同現(xiàn)象嚴(yán)重。
1.4 醫(yī)藥行業(yè)高投入、高消耗、高排放、高污染等問題嚴(yán)重,形勢嚴(yán)峻
循環(huán)經(jīng)濟(jì)作為一種新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理念,是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)小康社會和新型工業(yè)化的戰(zhàn)略選擇。制藥是國內(nèi)6個重污染行業(yè)之一。對此從資源能源轉(zhuǎn)換角度看制藥企業(yè)必須達(dá)到“三個高效”:資源高效利用,能源高效轉(zhuǎn)化,代謝物高效再生;實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)要完成“三種治理”:資源化治理,分布式治理,系統(tǒng)化治理。這些新的要求對醫(yī)藥行業(yè)來說是個嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。
2 促進(jìn)我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對策
堅持醫(yī)藥行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,維護(hù)生態(tài)平衡,采取有力措施抓好化學(xué)原料藥的節(jié)水、節(jié)能、節(jié)約資源和環(huán)境綜合治理工作。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),清潔生產(chǎn),提高資源可利用效率,盡可能減少資源消耗和廢物產(chǎn)生,盡可能回收利用再生資源。
2.1 提高醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)持續(xù)創(chuàng)新能力
制定積極的財政、稅收和政府采購政策,加大對醫(yī)藥科技創(chuàng)新方面的投入,推進(jìn)建立以企業(yè)為主體、科研院所為支撐、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)品為核心、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的醫(yī)藥科技創(chuàng)新體系。扶持優(yōu)勢企業(yè)的創(chuàng)新能力建設(shè),引導(dǎo)并支持企業(yè)建立技術(shù)中心,建設(shè)技術(shù)交易平臺,加速科技成果的轉(zhuǎn)化。鼓勵企業(yè)引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新,鼓勵科技人員創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)新藥研制從仿制為主向以創(chuàng)新為主,仿創(chuàng)結(jié)合發(fā)展。加快科技支撐體系建設(shè),為原始創(chuàng)新提供重要支撐,打破部門、地區(qū)封閉,建立科技資源共享、共用、共建體制,建設(shè)一批具有國際先進(jìn)水平的專業(yè)化的研究開發(fā)基地,以及與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌的新藥安全評價、藥物制劑技術(shù)研究等研究開發(fā)中心。加強(qiáng)國際間的合作與交流,建立國際水準(zhǔn)的信息科技平臺。完善知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),以及符合中醫(yī)藥特點(diǎn)的藥品評價體系。
2.2 優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與布局,促進(jìn)各地區(qū)醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展
抓住國家實(shí)施西部大開發(fā)、振興東北老工業(yè)基地、促進(jìn)中部地區(qū)崛起等發(fā)展戰(zhàn)略的契機(jī),根據(jù)各地區(qū)生態(tài)資源環(huán)境狀況,按照“突出特點(diǎn)、特色發(fā)展”的方針,優(yōu)化醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)在全國的總體布局,形成長江三角洲、珠江三角洲和京津冀地區(qū)三個綜合性生產(chǎn)基地和東北地區(qū)、中西部地區(qū)若干個專業(yè)性生產(chǎn)基地。形成區(qū)域相互促進(jìn)、優(yōu)勢互補(bǔ)的互動機(jī)制,促進(jìn)各地區(qū)醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。
2.3 實(shí)施“走出去”的國際發(fā)展戰(zhàn)略,加強(qiáng)國際合作
在國內(nèi)GMP認(rèn)證基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)進(jìn)入歐美市場的產(chǎn)品認(rèn)證,滿足國內(nèi)市場對更高水平醫(yī)藥產(chǎn)品的需求,同時以質(zhì)優(yōu)物美、合理價格開拓國際原料藥市場,提高產(chǎn)品附加值和出口產(chǎn)品的檔次水平。加強(qiáng)創(chuàng)新藥物的研制,充分運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù),加強(qiáng)作用機(jī)制新、療效高、毒副作用小的具有自主知識產(chǎn)權(quán)和市場競爭力的創(chuàng)新藥物的研制。重點(diǎn)開發(fā)抗腫瘤藥物、心腦血管系統(tǒng)藥物、抗病毒感染藥物、神經(jīng)精神系統(tǒng)藥物、降血糖藥物、老年病藥物等。加大藥物制劑開發(fā)力度,提高制劑產(chǎn)品的技術(shù)水平,積極參與美國和歐盟的藥品注冊。針對一些專利準(zhǔn)備到期的產(chǎn)品,搶先開發(fā)、提前申報,搶奪上市先機(jī),爭取在國際藥物制劑產(chǎn)品上實(shí)現(xiàn)新的突破。
2.3.1 加快創(chuàng)新藥物和非專利藥的研制
面對經(jīng)濟(jì)全球化帶來的國際分工細(xì)化,應(yīng)突出優(yōu)勢、特色發(fā)展,堅持有所為、有所不為,把握國際醫(yī)藥市場一批銷售收入超過10億美元的藥品專利到期的大好機(jī)遇,提早準(zhǔn)備,加快產(chǎn)品、產(chǎn)業(yè)化技術(shù)研發(fā),促進(jìn)化學(xué)藥產(chǎn)品的更新?lián)Q代,加快國際市場開拓,提升在國際醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)中的分工地位。
2.3.2 發(fā)揮傳統(tǒng)化學(xué)原料藥和普藥生產(chǎn)的優(yōu)勢
促進(jìn)優(yōu)勢化學(xué)原料藥基地和骨干企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步,重點(diǎn)攻關(guān)酶法、生物轉(zhuǎn)化、膜技術(shù)、結(jié)晶技術(shù)、手性技術(shù)等綠色環(huán)保、節(jié)能降耗的關(guān)鍵性、共性產(chǎn)業(yè)化技術(shù)和裝備;引進(jìn)、消化吸收國外先進(jìn)的技術(shù)及裝備,提高我國原料藥的生產(chǎn)技術(shù)水平,提高產(chǎn)率,減少能耗,降低成本,產(chǎn)生效益。推動我國化學(xué)原料藥產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
2.3.3 開發(fā)特色原料藥
認(rèn)真分析和把握國際市場和產(chǎn)品專利狀況,對市場需求潛力大、發(fā)展前景好、專利即將到期的產(chǎn)品有針對性地提前進(jìn)行研究開發(fā),仿創(chuàng)結(jié)合,在工藝技術(shù)上對產(chǎn)品進(jìn)行二次創(chuàng)新。重點(diǎn)選擇抗憂郁類、抗心腦血管病、抗腫瘤、抗病毒、抗艾滋病藥物等老年性、慢性、傳染性疾病等的臨床用藥。
篇7
一、醫(yī)藥企業(yè)經(jīng)營特點(diǎn)及財務(wù)風(fēng)險分析
目前,我國醫(yī)藥企業(yè)的IPO持續(xù)走高,行業(yè)保持著良好的發(fā)展前景??梢哉f,由于我國當(dāng)前醫(yī)藥行業(yè)在發(fā)展過程中由于市場保持著較高的需求,且需求彈性較小,因此當(dāng)前及未來一段時間內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展都可以保持著較高的增長速度。在這樣的行業(yè)前景下,醫(yī)藥行業(yè)為了實(shí)現(xiàn)自身企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、附加值利潤和市場占有量的增長,醫(yī)藥行業(yè)在實(shí)際的經(jīng)營過程中企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模和新產(chǎn)品開發(fā)中投入資金。但是,由于醫(yī)藥行業(yè)本身受到科技水平和國家相關(guān)政策影響較大、企業(yè)擴(kuò)大再生產(chǎn)中資金投入量多、企業(yè)新產(chǎn)品研發(fā)周期過長,導(dǎo)致了醫(yī)藥行業(yè)在實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營過程中面臨著巨大的風(fēng)險。這些風(fēng)險除了受到外部宏觀經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的影響外,最主要來源于醫(yī)藥企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營過程中纏身高的各種問題,尤其是企業(yè)資金上的風(fēng)險,對醫(yī)藥企業(yè)生存和經(jīng)營發(fā)展有著十分嚴(yán)重的影響。例如,我國醫(yī)藥企業(yè)前期投入費(fèi)用過高,在成本回收過程中就會面臨著巨大的市場風(fēng)險。且企業(yè)出產(chǎn)的醫(yī)藥產(chǎn)品大部分將進(jìn)入公共醫(yī)院,可拓展的市場范圍相對較小,隨著行業(yè)的發(fā)展,市場競爭壓力在逐步增長。因此,為了盡量規(guī)避醫(yī)藥企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營和規(guī)模擴(kuò)張過程中面臨的投資、融資、資金回收等財務(wù)方面的風(fēng)險,加強(qiáng)醫(yī)藥企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)財務(wù)風(fēng)險防范及控制能力的提升成為了醫(yī)藥企業(yè)謀求進(jìn)一步發(fā)展的重要保障。
二、內(nèi)控視角下醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管理中存在的問題
(一)醫(yī)藥企業(yè)內(nèi)部控制制度尚不完善
內(nèi)部控制建設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要手段。制度是企業(yè)實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制管理的基礎(chǔ),然而目前醫(yī)藥企業(yè)中面臨的問題在于企業(yè)在現(xiàn)代企業(yè)管理框架中建立了相應(yīng)的內(nèi)部控制體系,但企業(yè)的內(nèi)部控制管理制度尚未得到完善。因此,在企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營管理活動中,由于缺少切實(shí)可行的制度體系,存在著管理混亂且極易發(fā)生風(fēng)險。尤其是企業(yè)在藥品生產(chǎn)、原料采購、市場影響等方面,由于缺乏有力的內(nèi)部控制制度體系,企業(yè)的成本、資金、負(fù)債、應(yīng)收賬款等方面存在著控制失效,資金占用率高、周轉(zhuǎn)期長等問題,企業(yè)風(fēng)險發(fā)生概率及風(fēng)險影響均在不斷上升。
(二)財務(wù)信息真實(shí)性難以得到保障
為了加強(qiáng)對醫(yī)藥企業(yè)資金系統(tǒng)的監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)企業(yè)全面預(yù)算管理、成本控制等工作的有效進(jìn)行,財務(wù)信息的真實(shí)性是企業(yè)管理決策和相關(guān)財務(wù)工作進(jìn)行的重要基礎(chǔ),也是企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營風(fēng)險并采取相應(yīng)措施的主要依據(jù)。然而,在醫(yī)藥企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營過程中,由于企業(yè)財務(wù)部門缺乏有效的內(nèi)部控制管理和內(nèi)控監(jiān)督,在實(shí)際經(jīng)營中資金的使用、預(yù)算的執(zhí)行、會計核算等工作方面中人為性干預(yù)影響過大,不乏存在一些虛假的財務(wù)報表內(nèi)容,為了一己私利對企業(yè)的資金及盈利情況進(jìn)行縮減或擴(kuò)大,財務(wù)信息的真實(shí)性難以得到保障,導(dǎo)致了企業(yè)無法根據(jù)實(shí)際情況及時調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營策略和企業(yè)相關(guān)管理決策,使得企業(yè)失去了相應(yīng)的市場敏感性,導(dǎo)致風(fēng)險發(fā)生概率的增加。
(三)企業(yè)財務(wù)內(nèi)控及風(fēng)險防控專業(yè)人才不足
目前,醫(yī)藥企業(yè)在經(jīng)營和發(fā)展中更加注重對醫(yī)藥科研型人才的培養(yǎng),卻忽視了財務(wù)管理專業(yè)人才的引入和管理工作。因此,企業(yè)在經(jīng)營過程中內(nèi)控和財務(wù)管理方面由于缺乏專門的管理型人才,財務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)良莠不齊,導(dǎo)致了醫(yī)藥企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)和財務(wù)信息化系統(tǒng)建設(shè)步伐緩慢。企業(yè)的內(nèi)部控制體系、信息化財務(wù)管理系統(tǒng)、風(fēng)險預(yù)警及防控系統(tǒng)等相關(guān)設(shè)施難以得到完善和應(yīng)用。同時,醫(yī)藥企業(yè)的財務(wù)部門人才結(jié)構(gòu)多以會計基礎(chǔ)工作及核算性人才為主,缺乏必要的風(fēng)險管理型人才,導(dǎo)致了醫(yī)藥企業(yè)風(fēng)險管理能力同企業(yè)風(fēng)險管理需求之間存在著一定的差距,加大了企業(yè)發(fā)展經(jīng)營的風(fēng)險。
三、基于內(nèi)控的醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)風(fēng)險防范措施
(一)加大醫(yī)藥企業(yè)內(nèi)部控制及財務(wù)制度體系的建設(shè)力度
為了應(yīng)對當(dāng)前醫(yī)藥行業(yè)風(fēng)險發(fā)生概率持續(xù)上漲的問題,企業(yè)經(jīng)營管理過程中在積極提高市場競爭和資金管理意識的基礎(chǔ)上,為了確保企業(yè)內(nèi)部控制和財務(wù)管理各項(xiàng)工作的順利開展,應(yīng)加快對自身內(nèi)部控制制度體系和財務(wù)管理體系的建設(shè)。在內(nèi)部控制及財務(wù)管理制度體系中,要落實(shí)企業(yè)風(fēng)險管理的各項(xiàng)相關(guān)制度、考核評價指標(biāo),并以制度的形式將企業(yè)風(fēng)險管理目標(biāo)同企業(yè)職工績效考評聯(lián)系起來,切實(shí)起到提高企業(yè)各部門和崗位員工的風(fēng)險責(zé)任意識,明確非風(fēng)險管理職責(zé),從而提升企業(yè)對風(fēng)險防控管理的有效性。
(二)建立財務(wù)信息化建設(shè)
為了實(shí)現(xiàn)醫(yī)藥企業(yè)風(fēng)險因素的實(shí)時監(jiān)控,為企業(yè)財務(wù)風(fēng)險預(yù)警提供科學(xué)、有效的依據(jù),企業(yè)應(yīng)盡快加強(qiáng)對自身的內(nèi)部控制環(huán)境下企業(yè)的財務(wù)信息化建設(shè)。通過現(xiàn)代化的信息系統(tǒng)和云計算、大數(shù)據(jù)等財務(wù)信息處理技術(shù),企業(yè)管理層可以實(shí)現(xiàn)對市場環(huán)境、行業(yè)競爭、企業(yè)生產(chǎn)、資金使用情況等有價值的信息內(nèi)容進(jìn)行全面的分析,為企業(yè)做出正確的生產(chǎn)經(jīng)營決策提供必要的保障。同時,通過信息化財務(wù)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)對企業(yè)財務(wù)信息的有效披露,通過信息化的財務(wù)處理系統(tǒng)將企業(yè)財務(wù)信息的記錄、分析、結(jié)果、公示等工作逐步引導(dǎo)到規(guī)范化的道路上,保證企業(yè)財務(wù)信息的真實(shí)性和有效性,防止人為干預(yù)財務(wù)信息導(dǎo)致的企業(yè)經(jīng)營性風(fēng)險的出現(xiàn)。
(三)引入專業(yè)內(nèi)控人才,提高財務(wù)人員綜合素質(zhì)水平
為了防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險,加速企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè),醫(yī)藥企業(yè)應(yīng)盡快實(shí)現(xiàn)對管理型人才結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,除了醫(yī)藥專業(yè)人才外,還應(yīng)盡快完善企業(yè)內(nèi)部控制管理型專業(yè)技術(shù)人才引入和培養(yǎng)機(jī)制。根據(jù)醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)工作及風(fēng)險防控的需要,在企業(yè)內(nèi)部控制崗位制度管理下,企業(yè)應(yīng)減快建立起一支高素質(zhì)、綜合性的財務(wù)管理及風(fēng)險防控的團(tuán)隊,采用現(xiàn)代科學(xué)的企業(yè)管理手段,為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展和戰(zhàn)略決策中的風(fēng)險管理提供必要的數(shù)據(jù)支持、決策方案等,保障企業(yè)發(fā)展決策的科學(xué)性,從而有效地降低企業(yè)風(fēng)險發(fā)生的可能。同時,對于企業(yè)現(xiàn)有的財務(wù)人員的教育和培訓(xùn)工作,加強(qiáng)企業(yè)管理及內(nèi)部控制中風(fēng)險預(yù)警和防控等方面的教育,從而在企業(yè)中逐步形成全員化的風(fēng)險意識,增強(qiáng)企業(yè)在對經(jīng)營管理風(fēng)險的敏感性和應(yīng)對風(fēng)險時的管理能力。
四、結(jié)束語
隨著醫(yī)藥行業(yè)市場競爭壓力的不斷增加,醫(yī)藥企業(yè)不但要提高自身在宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境中的綜合競爭優(yōu)勢,同時也要加強(qiáng)自身對市場風(fēng)險的應(yīng)對能力。因此,在企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)的基礎(chǔ)上,醫(yī)藥企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對自身經(jīng)營和發(fā)展特性的認(rèn)識,進(jìn)一步提升自身的財務(wù)管理能力,從而實(shí)現(xiàn)對經(jīng)營風(fēng)險的有效防控,并加快對企業(yè)風(fēng)險評估及管理體系的建設(shè),從而為企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展提供更加有力的保障。
作者:唐閏春 單位:廣東安諾藥業(yè)股份有限公司
參考文獻(xiàn):
篇8
改革開放以來,人們生活水平不斷提高,對自身健康的重視程度也在不斷提升。近年來,我國醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)用支出逐年提高,醫(yī)藥行業(yè)一直保持較快的增長速度。但是目前我國醫(yī)藥制造業(yè)仍然存在著一定的問題,市場集中度低,企業(yè)規(guī)模小、數(shù)量多,仿制藥多,產(chǎn)品創(chuàng)新性差等,仍有較大發(fā)展空間。本文以產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)中的SCP范式研究當(dāng)前中國醫(yī)藥制造業(yè)的市場結(jié)構(gòu)(Structure)、市場行為(Conduct)和市場績效(Performance)。根據(jù)實(shí)證分析得出醫(yī)藥制造業(yè)相關(guān)結(jié)論,并提出相應(yīng)的醫(yī)藥制造業(yè)發(fā)展建議。
二、發(fā)展現(xiàn)狀
改革開放以來,我國人口總數(shù)持續(xù)增長,人口老齡化和城鎮(zhèn)化的速度加快,醫(yī)療體制改革深入,醫(yī)藥行業(yè)有了足夠的發(fā)展,主要體現(xiàn)在:(1)市場規(guī)模:15年全國醫(yī)藥工業(yè)累計實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值25,537.1億元,占GDP的比重達(dá)4.23%;(2)利潤水平:2016年上半年,醫(yī)藥工業(yè)規(guī)模以上企業(yè)實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入1.364萬億元,同比增長10.14%,15年醫(yī)藥工業(yè)銷售收入達(dá)2.67萬億元,復(fù)合增長率15.3%;整體上,15年醫(yī)藥工業(yè)毛利率達(dá)28.1%,銷售利潤率達(dá)10.1%(3)終端市場:15年國內(nèi)藥品終端市場規(guī)模達(dá)到1.383萬億元,10年至15年復(fù)合增長率15.41%。
15年,我國醫(yī)藥制造業(yè)企業(yè)達(dá)到7116個,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入2.55萬億元,同比增長9.10%,較2014年12.94%的增速下滑3.84個百分點(diǎn),利潤總額0.263萬億元,同比增長12.90%。根據(jù)中商產(chǎn)業(yè)研究院數(shù)據(jù)顯示,截止16年10月我國醫(yī)藥制造業(yè)主營業(yè)收入為2.235萬億元,同比增長9.7%,利潤總額為0.236萬億元,增長15.5%。整體上說,目前我國醫(yī)藥制造業(yè)維持“一降一升”趨勢,即營業(yè)收入增速下滑,利潤規(guī)模增速小幅提高。
三、SCP范式分析
(一)市黿峁
(1)市場集中度:市場集中度包括絕對集中度和相對集中度,絕對集中度是最簡單常用的方法,能反映產(chǎn)業(yè)集中狀況,是衡量市場競爭程度的重要標(biāo)志,顯示市場的壟斷和競爭程度。因此本文選擇絕對集中度(CRn)對醫(yī)藥制造業(yè)市場集中度進(jìn)行分析,其計算公式如下:
(表示銷售收入,n表示前n家企業(yè),N表示行業(yè)中所有企業(yè))
根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)以及相關(guān)企業(yè)年報計算2011年到2015年5年醫(yī)藥制造業(yè)的CR4和CR8,得到如下數(shù)據(jù):
按照貝恩法可知,目前我國醫(yī)藥制造業(yè)的CR4
(2)進(jìn)入和退出壁壘。規(guī)模經(jīng)濟(jì)壁壘:根據(jù)日本學(xué)家植草益對規(guī)模經(jīng)濟(jì)壁壘的分類標(biāo)準(zhǔn),規(guī)模市場比重的公式為:(S為總產(chǎn)量,N為行業(yè)內(nèi)企業(yè)數(shù)。)2015年我國共有7116家醫(yī)藥制造業(yè),d=1/7116=0.014%
(二)市場行為
(1)定價策略:通過市場結(jié)構(gòu)分析,我國醫(yī)藥制造產(chǎn)業(yè)屬于競爭激烈產(chǎn)業(yè),橫向合謀不易產(chǎn)生。但是,目前醫(yī)藥市場體系尚未完善,信息不對稱、藥品渠道不暢通等使企業(yè)選擇高定價高讓利的營銷手段,造成藥價虛高的現(xiàn)象,產(chǎn)生產(chǎn)銷縱向合謀的定價機(jī)制。
(2)廣告行為:醫(yī)藥制造企業(yè)的廣告投放一直較多,近年來始終保持整體快速增長趨勢,2015年上半年廣告投放主Top10共投放331.89億元,藥品廣告投放占比55%,同比增長8.5%。由于受眾對電視媒體信賴度最高,因此企業(yè)多選擇此類渠道。而醫(yī)藥電商由于政策限制、缺乏及時性等原因尚未發(fā)展良好,因此投放較少。但是醫(yī)藥電商發(fā)展是必然趨勢,所以幾年來搜索、導(dǎo)航和聯(lián)盟網(wǎng)站上的投放有所增加。
(3)兼并行為:我國醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)數(shù)量多規(guī)模小,缺乏擴(kuò)張能力。處于擴(kuò)張企業(yè)規(guī)模、提升利潤、滿足經(jīng)營需求的目的以及近年來的政策改革,醫(yī)藥制造企業(yè)并購整合不斷展開,2015年上半年,以化藥中藥生產(chǎn)為主的制藥企業(yè)并購案就高達(dá)47起。
(三)市場績效
(1)盈利能力:本文利用凈利潤(萬億元)和資產(chǎn)報酬率表示醫(yī)藥制造業(yè)的盈利能力:
近五年來,醫(yī)藥制造業(yè)的凈利潤呈增加態(tài)勢。15年的凈利潤是06年的7.81倍,資產(chǎn)報酬率較平緩,但相較于06-10年有較大增長,表明醫(yī)藥制造業(yè)盈利能力處于總體上升趨勢,績效不斷改善。
(2)償付能力:本文通過資產(chǎn)負(fù)債率和產(chǎn)權(quán)比率表示醫(yī)藥制造業(yè)的償付能力:
2006-2015年期間行業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率逐步下降,意味行業(yè)財務(wù)杠桿逐漸減小,企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險逐年減小。同時,行業(yè)產(chǎn)權(quán)比率呈現(xiàn)下降的態(tài)勢,資產(chǎn)結(jié)構(gòu)趨向合理化,長期負(fù)債能力不斷改善。
四、建議
(1)鼓勵企業(yè)間并購:我國醫(yī)藥制造業(yè)集中度較低,企業(yè)規(guī)模小數(shù)量多,經(jīng)營完善、技術(shù)先進(jìn)且市場競爭力強(qiáng)的企業(yè)兼并、合并和收購其他規(guī)模小、競爭力弱和有互補(bǔ)優(yōu)勢的制藥企業(yè),有利于進(jìn)行低成本擴(kuò)張,提高市場競爭力,同時也可以避開地方保護(hù)主義等壁壘,擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營范圍和經(jīng)營區(qū)域,增加市場占有率。
(2)支持研發(fā)創(chuàng)新和技術(shù)改革:我國醫(yī)藥制造主要集中于仿制藥的生產(chǎn),研發(fā)投入較少導(dǎo)致技術(shù)改革、產(chǎn)品創(chuàng)新少,因此政府可以采取相應(yīng)措施支持醫(yī)藥制造企業(yè)引進(jìn)國際技術(shù)加以更新改進(jìn),在消化吸收再創(chuàng)新中獲得自主知識產(chǎn)權(quán),生產(chǎn)創(chuàng)新性產(chǎn)品。
(3)加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范管理,提高進(jìn)入壁壘,降低退出壁荊何夜醫(yī)藥制造業(yè)進(jìn)入壁壘低,不斷有新企業(yè)進(jìn)入行業(yè)之中,造成企業(yè)數(shù)量多但規(guī)模小的局面;而行業(yè)退出壁壘高,眾多虧損企業(yè)不能及時退出,導(dǎo)致資產(chǎn)流動性低。因此,政府需加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范管理,正確調(diào)整進(jìn)出壁壘,改善市場競爭壞境。
(4)發(fā)揮我國醫(yī)藥潛在優(yōu)勢:我國醫(yī)藥行業(yè)具有獨(dú)特的中藥資源優(yōu)勢,有較好的發(fā)展?jié)摿?。但由于中藥在現(xiàn)代化、規(guī)范化等方面的問題,其優(yōu)勢尚未完全發(fā)揮。因此,醫(yī)藥企業(yè)需要加快中藥研究,提高中藥產(chǎn)品技術(shù)與品質(zhì)控制,使中藥打入國際市場。
五、結(jié)語
醫(yī)藥行業(yè)在全國乃至全世界范圍內(nèi)都屬于朝陽行業(yè),有著良好的發(fā)展空間。伴隨醫(yī)療體系改革,醫(yī)改政策出臺并穩(wěn)健落地,我國醫(yī)藥制造業(yè)也將面臨一個更好的發(fā)展前景。同時,人們醫(yī)療衛(wèi)生意識的增長、人均收入水平的提高、人口老齡化的加快、城鎮(zhèn)化水平的提高、疾病圖譜變化等一系列因素也推動著我國醫(yī)藥制造業(yè)快速增長。此外,醫(yī)藥電商也成為了發(fā)展的必然趨勢,我國醫(yī)藥制造業(yè)將迅猛發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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篇9
終端是實(shí)現(xiàn)OTC新產(chǎn)品銷售的最后一跳,也是促成消費(fèi)者購買的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此,對于OTC新產(chǎn)品的上市工作而言,在傳統(tǒng)4P基礎(chǔ)上確定價格、渠道、促銷等策略之后,終端的策略是推動產(chǎn)品銷售的策略核心。
二、醫(yī)藥行業(yè)OTC藥店零售終端的現(xiàn)狀分析
(一)藥店零售終端的類別
根據(jù)目前國內(nèi)藥店零售市場的情況,按藥店目標(biāo)消費(fèi)人群的不同,國內(nèi)的藥店大致可分為以下5種:傳統(tǒng)藥店(主要零售各類藥品);社區(qū)便利藥店(零售售藥品,兼營日用品等);專業(yè)或?qū)?扑幍?主要銷售處方藥或某一類藥品,如腫瘤科、糖尿病、皮膚科用藥等):平價藥品超市或大賣場(主要零售各類藥品,以低價吸引顧客);醫(yī)院新特藥零售藥店(多為醫(yī)藥流通企業(yè)和醫(yī)院聯(lián)營,專門針對該醫(yī)院開出的處方而設(shè))。
(二)OTC藥店零售終端的現(xiàn)狀特點(diǎn)
第一,單體藥店的數(shù)量越來越少,連鎖藥店越來越規(guī)范、系統(tǒng),各連鎖藥店的跨區(qū)域、跨地區(qū)經(jīng)營越來越多,數(shù)量和質(zhì)量也有了明顯提高。
第二,經(jīng)營面積小,店員素質(zhì)差的小型藥店在激烈的市場競爭中逐步銷聲匿跡。部分低于40平方米的藥店被淘汰出了藥品零售市場,而取而代之的都是符合國家GSP認(rèn)證要求的規(guī)范的藥店。這將使我國的藥品經(jīng)營企業(yè)嚴(yán)格依法經(jīng)營,日常的管理也將進(jìn)一步規(guī)范。同時規(guī)范化的管理也提高藥店的工作效率和店員基本素質(zhì)與專業(yè)知識。
第三,市場環(huán)境競爭的加劇使藥店單品利潤普遍降低,提高藥店整體銷售額即薄利多銷的經(jīng)營理念成了藥店經(jīng)營的主體思想。同時經(jīng)營重心轉(zhuǎn)向更好地滿足消費(fèi)需求,不斷在購物環(huán)境和服務(wù)水平上進(jìn)行調(diào)整,以適應(yīng)來自消費(fèi)者的壓力。
第四,藥店經(jīng)營多元化。從單純賣藥品到賣健康,再到賣健康美麗、健康便利。例如,增加保健品、名貴中藥材,增加非藥品如化妝品、日用品等健康相關(guān)的產(chǎn)品,以及引入方便食品、飲料、日常消費(fèi)品、彩票、電話卡、公交卡、報刊、打字、復(fù)印、干洗、沖印、訂票、公用電話等服務(wù)項(xiàng)目來提高藥店整體盈利水平。
第五,加強(qiáng)與供應(yīng)商及生產(chǎn)廠商的戰(zhàn)略合作,充分利用藥店場地資源獲取非銷售帶來的利潤增長,如產(chǎn)品上架費(fèi)的收取,店內(nèi)產(chǎn)品廣告費(fèi),產(chǎn)品賣場陳列、堆頭,產(chǎn)品促銷活動費(fèi)用以及廠家促銷人員的管理費(fèi)用等等。
面對終端藥店的改變,OTC廠家相對應(yīng)的終端工作也進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整。尤其是在目前藥店連鎖加盟的火熱事態(tài)下,藥店的特性已經(jīng)不能簡單地把藥店分為A、B、C三級進(jìn)行管理和工作了。
三、醫(yī)藥行業(yè)OTC新產(chǎn)品上市的終端策略原則
OTC新產(chǎn)品的藥店終端策略,在渠道策略的基礎(chǔ)上,要緊密圍繞“終端突破、側(cè)翼進(jìn)攻”的工作核心,多樣化、多途徑、多方式、多手法、針對性地夯實(shí)“終端競爭”基礎(chǔ),全面提升OTC新產(chǎn)品在零售終端的鋪貨力、陳列力、宣傳力、促銷力和活動力,從而實(shí)現(xiàn)“提升終端銷售”的終極目的,全方位實(shí)現(xiàn)OTC新產(chǎn)品的銷售拓展。
為確保終端策略的實(shí)施效果,在新產(chǎn)品上市資源有限的情況下,一方面是在戰(zhàn)略上重視和落實(shí)終端資源的投入;另一方面必須在現(xiàn)有的資源,包括人力資源的基礎(chǔ)上,盡可能優(yōu)化工作流程和方式,提升資源使用效率,使品牌資源在終端有最大的產(chǎn)出。
因此,OTC新產(chǎn)品上市的終端建設(shè)重點(diǎn)考慮遵循以下原則:
原則一:突出和優(yōu)先保障重點(diǎn)。好鋼用在刀刃上,抓大放小。將終端藥店及終端工作重新進(jìn)行評估分類,將有限資源集中在重點(diǎn)終端使用,重點(diǎn)終端重點(diǎn)保障,優(yōu)先投入,實(shí)現(xiàn)資源使用的最大的投入產(chǎn)出。首先,對終端進(jìn)行詳細(xì)的科學(xué)記錄分類,篩選并確定目標(biāo)終端。通過用制定的表格對藥店終端信息進(jìn)行詳盡的記錄,并對其進(jìn)行對分類,有效地實(shí)現(xiàn)OTC及終端建設(shè)工作的重心劃分,使OTC的工作開展更加有效,終端建設(shè)的投入更具有針對性。終端信息化管理:通過5級15位編碼實(shí)現(xiàn)終端資料信息化管理,方便資料的分類管理及分析應(yīng)用。例如,終端編號:510080-21A0041AE(見圖1)。其次,從OTC隊伍負(fù)責(zé)的110家目標(biāo)藥店中選取80家作為重點(diǎn)保障藥店。為了規(guī)范管理,要對每個OTC人員的維護(hù)目標(biāo)藥店數(shù)界定為110家。出于OTC新產(chǎn)品上市的效果考慮,每個OTC代表重點(diǎn)保障的目標(biāo)終端總數(shù)為80個。其中,銷售好的終端數(shù)目約占40%,為32個,但要投入60%以上的精力:銷售一般的終端數(shù)目約占60%,為48個,投入40%左右的精力(見表1)。
原則二:強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化和可執(zhí)行性。在現(xiàn)有的終端執(zhí)行力的基礎(chǔ)上,制定嚴(yán)格但切實(shí)可行的終端執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),必須保證所有的目標(biāo)終端能夠按照相應(yīng)的基本標(biāo)準(zhǔn)投入,投入率100%,達(dá)標(biāo)率100%。若要進(jìn)行更大規(guī)模的投入(如大型堆頭、戶外、櫥窗等),必須由市場部統(tǒng)一規(guī)劃、審批方可投入(見表2)。
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關(guān)鍵詞 :新醫(yī)改;高校;醫(yī)藥營銷;人才培養(yǎng)
中圖分類號:G642.0文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:1671—1580(2014)11—0045—02
醫(yī)藥企業(yè)屬于我國的朝陽產(chǎn)業(yè),隨著新醫(yī)改方案和配套方案的不斷實(shí)施,所謂的關(guān)系營銷和利益營銷在該行業(yè)不再具備明顯的優(yōu)勢,醫(yī)藥行業(yè)市場競爭的核心將是醫(yī)藥營銷人才綜合能力的競爭。然而,由于藥品行業(yè)的特殊性,藥品銷售一直處于一種混亂的狀態(tài)。目前,我國醫(yī)藥企業(yè)人才主要是經(jīng)驗(yàn)型、學(xué)術(shù)型以及營銷型,醫(yī)藥營銷人才質(zhì)量面臨巨大的挑戰(zhàn)。新醫(yī)改政策下醫(yī)藥市場復(fù)雜的變化、醫(yī)藥行業(yè)的巨額利潤促使大量醫(yī)藥企業(yè)和藥店崛起,因此,醫(yī)藥營銷人才的市場需求量不斷攀升。面對巨大的市場需求,各大高校紛紛開設(shè)醫(yī)藥營銷專業(yè)。筆者通過查閱國內(nèi)外文獻(xiàn),對醫(yī)藥市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)方向進(jìn)行了研究,從而較全面地了解了高校醫(yī)藥營銷專業(yè)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀以及存在的問題。
一、研究背景
(一)新醫(yī)改政策
“十二五”期間的醫(yī)改主要是在健全醫(yī)保體系、鞏固基本藥物制度及基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制、積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革等三個方面實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破。衛(wèi)生部新聞辦公室主任鄧海華指出:“將建立國家基本藥物制度,同時,推進(jìn)基本藥物合理使用,將基本藥物及時全部納入基本醫(yī)療保障體系藥品報銷目錄,報銷比例明顯高于非基本藥物?!备骷壭l(wèi)生部門將和政府有關(guān)部門通力協(xié)作,以省為單位,對國家基本藥物實(shí)行規(guī)范的公開招標(biāo)采購、降低采購價格等一系列政策,這些政策都深深地影響著中國醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展和變化。醫(yī)改是一場全面而深層次的改革, 涉及到全社會的每個人和企業(yè)的每個方面?!笆濉逼陂g出臺的醫(yī)藥行業(yè)政策可謂是歷年來最密集的。圍繞醫(yī)改、藥品掛網(wǎng)集中采購、藥品市場整治、藥品價格、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面而制定的系列政策,給醫(yī)藥及相關(guān)行業(yè)帶來了相應(yīng)變革,加速了醫(yī)藥行業(yè)邁向更健康的發(fā)展軌跡。然而,新醫(yī)改政策的強(qiáng)勢來襲顛覆了醫(yī)藥行業(yè)的市場需求,許多小企業(yè)紛紛倒閉,醫(yī)藥行業(yè)的競爭日趨激烈,因此,對醫(yī)藥營銷人才的要求越來越高。
(二)醫(yī)藥市場特點(diǎn)
鄒鈴等人在《醫(yī)藥市場營銷專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式思考》一文中強(qiáng)調(diào),學(xué)生必須具有某一領(lǐng)域的基本知識和繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣。楊玉良在《關(guān)于學(xué)科和學(xué)科建設(shè)有關(guān)問題的認(rèn)識》中強(qiáng)調(diào),要促進(jìn)跨學(xué)科、跨專業(yè)人才的交流與合作。劉獻(xiàn)君在《論高校學(xué)科建設(shè)》中強(qiáng)調(diào),學(xué)生要打下牢固的科學(xué)、技術(shù)和人文知識基礎(chǔ),培養(yǎng)創(chuàng)造性地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。在聯(lián)合國教科文組織的有關(guān)21世紀(jì)教育發(fā)展的報告中,也要求培養(yǎng)創(chuàng)新型的人才,但在教育目的的闡述上仍堅持全人或完人的培養(yǎng)目標(biāo)。隨著2009年新醫(yī)改政策下醫(yī)藥市場的復(fù)雜變化,目前,在中國的醫(yī)藥企業(yè),包括外資企業(yè)、國營企業(yè)、中外合資企業(yè)以及民營企業(yè)等都面臨著巨大的問題和挑戰(zhàn),一些新興醫(yī)藥企業(yè)不斷涌現(xiàn),為了在激烈的競爭環(huán)境下?lián)屨純?yōu)勢,各企業(yè)對醫(yī)藥營銷人才的要求越來越高。目前,在我國,從某種程度上講,醫(yī)藥市場的競爭就是市場營銷的競爭。醫(yī)藥行業(yè)是按國際標(biāo)準(zhǔn)劃分的15類國際化產(chǎn)業(yè)之一,被稱為“永不衰落的朝陽產(chǎn)業(yè)”,作為一個欣欣向榮的產(chǎn)業(yè),更需要有新一代醫(yī)藥營銷人才的加入,以取得發(fā)展和進(jìn)步。
二、新醫(yī)改背景下高校醫(yī)藥營銷人才培養(yǎng)存在的問題
(一)定位不明確
醫(yī)藥市場營銷是醫(yī)學(xué)和市場營銷學(xué)的交叉學(xué)科,是一門應(yīng)用性很強(qiáng)的課程,它在總結(jié)市場營銷學(xué)基本理論的基礎(chǔ)上,突出了醫(yī)藥市場營銷的特殊性,即醫(yī)藥市場的產(chǎn)品——藥品的特殊性。藥品具有預(yù)防、診斷和治療人的疾病的功效,正確地選擇與使用藥品需要專業(yè)的知識和技能。因此,這種特殊性使企業(yè)更希望招聘到既有醫(yī)藥專業(yè)知識又有營銷技能的復(fù)合型市場營銷人才,這也決定了醫(yī)藥市場營銷專業(yè)必須貼近醫(yī)藥市場的特點(diǎn)和要求,才能使所培養(yǎng)的學(xué)生更好地為醫(yī)藥企業(yè)服務(wù)。
(二)醫(yī)藥營銷專業(yè)存在不足
我國醫(yī)藥高校設(shè)立醫(yī)藥營銷專業(yè)起步較晚,多數(shù)院校從2006年左右才開始相繼設(shè)立,培養(yǎng)的醫(yī)藥營銷人才數(shù)量相對較少,而且存在專業(yè)設(shè)立時間短暫、硬件設(shè)施不足的問題。另外,多數(shù)高校的課程設(shè)置都分為基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課。這種課程設(shè)置方式強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)課程和通識課程的教育,共性課程多,培養(yǎng)的學(xué)生雖然具備一定的理論知識,但缺乏對醫(yī)藥市場營銷相關(guān)行業(yè)知識的了解,畢業(yè)后需要很長時間才能熟悉行業(yè)背景,直接影響了企業(yè)的用人成本和風(fēng)險。另外,由于課程設(shè)置中實(shí)踐訓(xùn)練環(huán)節(jié)太少,導(dǎo)致學(xué)生創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力較差。因此,專業(yè)知識與醫(yī)藥營銷市場的脫節(jié),對于應(yīng)用性和實(shí)踐性非常強(qiáng)的醫(yī)藥市場營銷課程來說,很難實(shí)現(xiàn)其解決實(shí)際醫(yī)藥市場問題和提高學(xué)生綜合能力的教學(xué)目的。
(三)高校學(xué)生醫(yī)藥基礎(chǔ)知識薄弱
據(jù)調(diào)查,高校醫(yī)藥營銷專業(yè)學(xué)生的醫(yī)藥專業(yè)知識相對薄弱,究其原因,除了醫(yī)藥知識本身復(fù)雜、難學(xué)以外,學(xué)生對醫(yī)藥營銷工作所需的專業(yè)知識不了解也是主要原因。很多學(xué)生覺得,從事醫(yī)藥營銷工作只需要了解一些醫(yī)藥學(xué)相關(guān)知識就可以了,這種觀念是完全錯誤的。他們沒有意識到高校建立該專業(yè)的主要目的是培養(yǎng)復(fù)合型營銷人才。這些年來,醫(yī)藥高校培養(yǎng)出來的學(xué)生多數(shù)都屬于營銷型人才,在學(xué)術(shù)上達(dá)不到企業(yè)的要求,這對學(xué)生將來的就業(yè)將會是特別大的障礙。
三、新醫(yī)改背景下高校醫(yī)藥營銷人才培養(yǎng)的教學(xué)策略
(一)明確市場定位,鞏固醫(yī)藥基礎(chǔ)知識
面對醫(yī)藥市場的激烈競爭,高校在教學(xué)上應(yīng)突出做到以下幾點(diǎn):第一,應(yīng)開設(shè)“醫(yī)藥市場營銷學(xué)”課程。第二,從開學(xué)之初就應(yīng)該讓學(xué)生認(rèn)識到醫(yī)藥學(xué)知識的重要性。第三,提高教學(xué)上的興趣度,努力讓醫(yī)藥基礎(chǔ)知識變得更加有意義且不枯燥。第四,突出實(shí)踐教學(xué),完善考核制度,從而提高學(xué)生對醫(yī)藥基礎(chǔ)知識的掌握程度,使醫(yī)藥和營銷知識完美結(jié)合。
(二)處理教學(xué)、學(xué)科之間的關(guān)系
打通學(xué)科專業(yè)限制,搭建本科教育培養(yǎng)的平臺,為學(xué)生打下寬廣、厚實(shí)的知識基礎(chǔ),不折不扣地推進(jìn)和完善學(xué)分制改革,讓學(xué)生在選課、選師、選時上具有更多的自主權(quán),盡可能地滿足學(xué)生的個性發(fā)展和興趣需求。
(三)實(shí)行教學(xué)改革,提高學(xué)生的綜合能力和素質(zhì)
高校應(yīng)該通過課程的結(jié)構(gòu)調(diào)整、教學(xué)內(nèi)容的更新、案例教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合的教學(xué)方式,提高學(xué)生的綜合能力和素質(zhì)。
高校應(yīng)加強(qiáng)校外合作建設(shè),比如與企業(yè)公司或者藥廠合作,使學(xué)生充分了解自己的專業(yè)性質(zhì)和未來的就業(yè)方向,使其在不斷變化的市場環(huán)境中,擁有超強(qiáng)的職業(yè)服務(wù)理念,為將來發(fā)展成為醫(yī)藥營銷復(fù)合型人才打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。
總之,在全新的時代背景和市場環(huán)境下,中國醫(yī)藥營銷專業(yè)學(xué)生唯有順應(yīng)大勢,轉(zhuǎn)變觀念,夯實(shí)基礎(chǔ)知識,才能在未來巨大而深刻的產(chǎn)業(yè)調(diào)整和營銷變革中立于不敗之地。
[
參考文獻(xiàn)]
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篇11
隨著中國經(jīng)濟(jì)實(shí)力的不斷增強(qiáng),人民幣的國際地位也在不斷提升。匯率是影響國際貿(mào)易很重要的因素,也是分析經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要工具。匯率浮動對中國進(jìn)出口貿(mào)易也產(chǎn)生著很大的影響,其影響可以體現(xiàn)在另個方面,首先是對中國整體的對外貿(mào)易的影響,其次是對于、外貿(mào)企業(yè)發(fā)展的影響。而醫(yī)藥的對外貿(mào)易和外貿(mào)企業(yè)同樣也受到了人民幣匯率變化所帶來的影響。
一、出口匯率對中國對外貿(mào)易的影響
許多對外貿(mào)易公司的結(jié)算方式是美元,而人民幣匯率發(fā)生浮動對外貿(mào)企業(yè)肯定有一定的影響。在匯率浮動較小的過程中,一部分企業(yè)對匯率的變化并不是很擔(dān)心,他們更擔(dān)心的還是訂單的多少。另外一部分企業(yè)表示,匯率浮動會對其工作造成影響,因?yàn)樵趯ν赓Q(mào)易過程中,客戶從下訂單到發(fā)貨有一定的時間間隔,而如果在這個過程中匯率發(fā)生變化,但付款只能以某個時段的匯率為準(zhǔn)。在這個過程中,公司的利潤空間會降低,而讓客戶另付因匯率變化而造成的差價,那是不實(shí)際也不可能的,最后只能由公司承擔(dān)。對于匯率浮動所帶來的風(fēng)險,大部分企業(yè)采取適合自己的避險措施,例如:定期更新價格、事先與外商商定匯率等等。而企業(yè)愿意看到的匯率相對穩(wěn)定,企業(yè)所承擔(dān)的風(fēng)險也會隨之變小。
二、出口匯率對醫(yī)藥出口的影響
總體來看,國際經(jīng)濟(jì)形勢不容樂觀。首先歐美經(jīng)濟(jì)萎靡不振,需求量下降,貿(mào)易摩擦不斷加大。其次,我國醫(yī)藥行業(yè)處于不斷發(fā)展和完善的過程,產(chǎn)品的創(chuàng)新能力弱,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展不合理,而勞動力和原材料的成本不斷上升,其利潤空間不斷縮小。中國醫(yī)藥行業(yè)面對著巨大挑戰(zhàn)。但在巨大的壓力下,我國醫(yī)藥行業(yè)一直在穩(wěn)步的增長。
(一)到影響,但總體呈上升趨勢 在2013年初醫(yī)藥產(chǎn)品出口增長了10.27%,出口均價上漲1.06%??傮w呈上升趨勢,重要是其中增長最大的,為24%左右。醫(yī)療器械和西藥類也有一定程度的增長。雖然醫(yī)藥行業(yè)在各個方面都有一定的增長,但是由于歐美需求不大,中國人民幣一直處于升值狀態(tài)而其他國家和地區(qū)的貨幣貶值,競爭日益加劇,出口價格的上漲幅度低于價格的上漲幅度,利潤空間不大。所以對于醫(yī)藥行業(yè)也是巨大的挑戰(zhàn)。歐洲、北美洲和亞洲為我國主要的出口市場,其中亞洲出口額最大,而新興市場增幅也超過了15%,有良好的增長趨勢。醫(yī)藥貿(mào)易過程中,對于北美市場,采用價格策略,通過增長價格來拉動增長。對于歐洲,則是運(yùn)用降低價格,提高銷量來增加銷售額。另外就是新興市場,其中中東和東盟市場的進(jìn)口價格有50%-60%的漲幅,從而體現(xiàn)出了在亞洲市場上強(qiáng)勁的競爭力。出現(xiàn)這種情況的一部分原因在于人民幣對美元的升值比例快于歐元對美元的升值比例,因此,對于歐洲市場來說,人民幣是貶值的,因此,促進(jìn)了我國對于歐洲的出口經(jīng)濟(jì)。由此可以看出,人民幣升值對已我國貿(mào)易會有負(fù)面的影響,但世界經(jīng)濟(jì)的多元化會緩沖匯率變化對中國出口經(jīng)濟(jì)的影響。另外,我國出口的國家并不單一,出口總額在有升有降的過程中,出口貿(mào)易不會出現(xiàn)急劇的波動。
(二)原料藥的影響 我國藥業(yè)產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)展,我國已成為世界原料藥第一大生產(chǎn)國和出口國。由于我國制造業(yè)比較發(fā)達(dá)、勞動力低等特點(diǎn),中國在成本和規(guī)模上一直占有優(yōu)勢。我國政府也不斷的鼓勵原料藥的生產(chǎn)和進(jìn)出口貿(mào)易,所以我國的原料藥出口有很好的國際市場。但是世界經(jīng)濟(jì)低迷與人民幣的不斷增值,也對醫(yī)藥原料藥出口造成了影響。首先國際買家的資金緊張,購買力下降。其次人民幣一直在不斷的升值,對原料藥的出口也有一定的影響,使我國原料藥出口總額減少。另外,來自歐美國家的非關(guān)稅壁壘對我國醫(yī)藥原料藥造成了很大的影響,針對以上的問題,我們應(yīng)盡快采取手段使醫(yī)藥原料藥出口保持平穩(wěn)上升的狀態(tài)。
三、出口匯率對醫(yī)藥企業(yè)的影響
我國醫(yī)藥對外貿(mào)易一直發(fā)揮著其優(yōu)勢,但在復(fù)雜多變的國際經(jīng)濟(jì)下,受全球經(jīng)濟(jì)蕭條,世界金融市場動蕩,國內(nèi)勞動力和資源不斷緊缺,和人民幣持續(xù)增值等諸多因素的影響。中國醫(yī)藥出口貿(mào)易還面臨著許多挑戰(zhàn)。中國外貿(mào)與世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展息息相關(guān),我國醫(yī)藥外貿(mào)在面對各種挑戰(zhàn)的同時也是我國少數(shù)促進(jìn)中國經(jīng)濟(jì)增長的行業(yè)之一。
(一)國內(nèi)低端藥品出口價格難以大幅度上漲,只能不斷的增加出口數(shù)量 我國醫(yī)藥企業(yè)在不斷的加快轉(zhuǎn)型的步伐,國內(nèi)企業(yè)的研發(fā)水平和創(chuàng)新能力都在不斷提高,企業(yè)國際化的步伐明顯加快,更注重高端市場的開發(fā)與研究。一改在往日的只依靠中低端藥品占領(lǐng)國際市場。另外許多國際型的企業(yè)不斷的向中國輸入人才和技術(shù),加快了中國企業(yè)不斷轉(zhuǎn)型的速度。
(二)經(jīng)濟(jì)低迷、市場需求降低、人民幣匯率走勢難以預(yù)測等因素影響 醫(yī)藥外貿(mào)訂單往小額化和短期化發(fā)展,企業(yè)利潤逐漸降低。訂單的小額化和短期化可以降低在貿(mào)易過程中經(jīng)濟(jì)形勢變化、人民幣匯率變化所帶來的風(fēng)險。除此之外,國內(nèi)的通貨膨脹以及勞動力、原材料等的成本增高,我國的醫(yī)藥外貿(mào)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r依然令人堪憂。
四、結(jié)語
雖然我國醫(yī)藥對外貿(mào)易保持著持續(xù)的增長,但也不可忽略其中所存在的問題和經(jīng)濟(jì)變動對其造成的影響。我們應(yīng)努力的發(fā)揮我國醫(yī)藥貿(mào)易的優(yōu)勢,在多變的世界經(jīng)濟(jì)中尋求更穩(wěn)健的發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
篇12
醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)是一個特殊而重要的高技術(shù)領(lǐng)域,新藥研發(fā)具有投資大、風(fēng)險高、周期長的特點(diǎn)。每開發(fā)1種新的化學(xué)藥物,動輒耗資8億~10億美元;而且,從最初的藥物篩選到最終的產(chǎn)品上市,往往要花費(fèi)長達(dá)10年甚至以上的時間。目前,全球上市的新藥與其它行業(yè)的新產(chǎn)品相比,數(shù)量越來越少,開發(fā)難度越來越大。但1個新產(chǎn)品一旦成功開發(fā),不僅可為人類戰(zhàn)勝疾病、保證健康和延長生命作出貢獻(xiàn),而且還可為開發(fā)成功的科研院所和制藥企業(yè)以及經(jīng)銷商帶來巨額利潤。這種巨額利潤的回報,主要依靠知識產(chǎn)權(quán)制度的壟斷保護(hù)??梢?,這也正是國外醫(yī)藥企業(yè)十分重視知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)戰(zhàn)略的根本原因。
國外醫(yī)藥企業(yè)往往通過實(shí)施跨國專利戰(zhàn)略,利用中國的專利和行政保護(hù),構(gòu)成其主要產(chǎn)品的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)網(wǎng),并由此確立技術(shù)壟斷優(yōu)勢,對我國醫(yī)藥企業(yè)的科研開發(fā)和生產(chǎn)銷售形成市場封鎖。國際醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度的日益完善,對我國長期以仿制為主的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)必將帶來強(qiáng)大的沖擊。就目前我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)而言,面臨的國際競爭形勢十分嚴(yán)峻。
我國醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的現(xiàn)狀分析
我國藥品生產(chǎn)分為化學(xué)(合成)制藥、生物制藥和中藥制藥3類,其中化學(xué)制藥和生物制藥基本建立在仿制基礎(chǔ)上。目前,我國97.4%以上的化學(xué)藥,90%以上的生物藥都是仿制的,正是這種現(xiàn)狀導(dǎo)致我國制藥企業(yè)對新藥研發(fā)的重視不夠,具體表現(xiàn)在具有自主知識產(chǎn)權(quán)的藥品專利申請極少。至2001年,我國自主開發(fā)并獲得國際承認(rèn)的創(chuàng)新藥物只有兩個――青蒿素和二巰基丁二酸鈉,目前還沒有一個藥品在國外獲得專利。
我國藥品專利申請主要呈現(xiàn)如下特征:一是化學(xué)藥專利申請極少。在化學(xué)藥領(lǐng)域,國外的專利申請數(shù)約占91.6%,其中絕大多數(shù)為新化學(xué)合成藥。而我國申請的專利數(shù)很少,且多為工藝或制劑方面的申請。二是中藥專利申請數(shù)量較多,但質(zhì)量差。在中藥領(lǐng)域,我國的專利申請數(shù)約占97.76%,但問題較多,許多中藥的專利申請僅是處方羅列,往往缺乏申請專利所要求的創(chuàng)造性,即使是被授予專利權(quán),其保護(hù)范圍也很小。三是生物藥專利申請占有一席之地。在生物制藥領(lǐng)域,我國的專利申請數(shù)約占48.46%,但發(fā)明的創(chuàng)造性和申請的質(zhì)量與國外相比,差距仍較大。
藥品專利申請的這種現(xiàn)狀,正好說明我國在醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面處于被動局面,滯后于國際醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的發(fā)展。加入WTO后,按照有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款規(guī)定,如果繼續(xù)對國外新藥進(jìn)行仿制,那么每1個將被索取4億~10億美元的賠償費(fèi)用;即使是買斷1個專利藥品的生產(chǎn)許可證,也可能要花費(fèi)500萬~600萬美元。
面對國際醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度的日益完善,我國醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)如何突出重圍?由于我國醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作起步較晚,從政府到企業(yè)都缺乏系統(tǒng)的醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)思路,因此迫切需要制訂適合國情的醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)戰(zhàn)略。
實(shí)施適應(yīng)國情的醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)戰(zhàn)略的對策
提高知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識,完善相關(guān)的政策措施和管理制度,在醫(yī)藥研發(fā)、生產(chǎn)乃至銷售的每一個環(huán)節(jié)加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理,充分運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)制度的保護(hù)功能和信息功能,對于促進(jìn)我國醫(yī)藥科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、保護(hù)醫(yī)藥企業(yè)和消費(fèi)者利益、提高我國制藥業(yè)的國際競爭力是十分必要的。加強(qiáng)醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理,是我國醫(yī)藥科學(xué)技術(shù)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)長期任務(wù)。筆者擬從我國醫(yī)藥行業(yè)的特點(diǎn)出發(fā),提出我國實(shí)施醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)戰(zhàn)略的對策。
3.1完善我國醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的政策體系
作為WTO成員,必須對與貿(mào)易有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議(TRIPS協(xié)議)及相關(guān)規(guī)則進(jìn)行深入研究,只有在全面了解TRIPS協(xié)議及其與其它國際知識產(chǎn)權(quán)條約的關(guān)系的前提下,才能在處理醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)國際糾紛中做到心中有數(shù)、游刃有余。
為了適應(yīng)加入WTO后更加激烈的國內(nèi)、外市場競爭的需要,必須認(rèn)真研究國際醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展的新動向、新趨勢,加強(qiáng)有關(guān)醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)政策的制訂與完善,完善中央和地方政府關(guān)于醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)管理的制度和辦法,將醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)工作納入計劃、工作管理和技術(shù)創(chuàng)新的全過程,規(guī)范醫(yī)藥行業(yè)在執(zhí)行國家對外經(jīng)濟(jì)、科技合作中的知識產(chǎn)權(quán)活動,引導(dǎo)其在項(xiàng)目執(zhí)行過程中更好地維護(hù)國家利益,充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)工作在醫(yī)藥行業(yè)各個環(huán)節(jié)的功能。
深入研究醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)新技術(shù)的專利保護(hù)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對國內(nèi)、外醫(yī)藥領(lǐng)域內(nèi)新技術(shù)競爭力的比較研究、分析和判斷,確定有利于我國比較優(yōu)勢的專利保護(hù)門檻,制訂并實(shí)施有利于國家掌握關(guān)鍵技術(shù)的知識產(chǎn)權(quán)管理辦法,并對醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行預(yù)測和分析,明確其發(fā)展趨勢和方向,結(jié)合我國的實(shí)際情況提出并采取相應(yīng)的醫(yī)藥知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)政策。
3.2政府加大政策扶持力度
另外,要建立鼓勵醫(yī)藥企業(yè)增加新藥研發(fā)投入的普遍的稅收政策。與歐、美等發(fā)達(dá)國家相比,我國現(xiàn)行的生產(chǎn)型增值稅體制不利于企業(yè)增加新藥研發(fā)的投入。為此,應(yīng)對稅收政策作出相應(yīng)的調(diào)整。首先,從縮小稅基、擴(kuò)大抵扣范圍入手,盡快實(shí)行消費(fèi)型增值稅,并適當(dāng)降低研發(fā)投入的增值稅率。其次,切實(shí)落實(shí)研發(fā)投入減免企業(yè)所得稅的政策,保證減免部分的稅款及時返還給企業(yè)。再次,對企業(yè)研發(fā)普遍實(shí)行增值稅減免政策,將對少數(shù)特定行業(yè)實(shí)行的優(yōu)惠政策向普遍的功能性政策轉(zhuǎn)變,對所有醫(yī)藥企業(yè)的研發(fā)投入實(shí)行稅收優(yōu)惠政策。
3.3模仿性創(chuàng)新仍是重要的新產(chǎn)品研發(fā)手段
模仿性創(chuàng)新(me-too)是指企業(yè)模仿率先創(chuàng)新者的創(chuàng)新構(gòu)思和創(chuàng)新行為,吸收率先創(chuàng)新者成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),購買或破譯率先創(chuàng)新者的技術(shù)秘密,并在此基礎(chǔ)上改進(jìn)完善,進(jìn)一步開發(fā),在工藝設(shè)計、質(zhì)量控制、成本控制、生產(chǎn)管理、市場營銷等創(chuàng)新環(huán)節(jié)的中、后期階段投入主要力量,生產(chǎn)出在性能、質(zhì)量、價格方面具有競爭力的產(chǎn)品,與其它企業(yè)包括率先創(chuàng)新企業(yè)進(jìn)行競爭,以此確立自己的市場競爭地位,獲取經(jīng)濟(jì)利益[3]。一項(xiàng)成功的率先創(chuàng)新,總會引來許多后續(xù)的模仿跟進(jìn)者。
研發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新藥,是我國從制藥大國走向制藥強(qiáng)國的必由之路。但一個國家的技術(shù)發(fā)展道路不是任意選擇的,必須遵循一定規(guī)律,即從滯后性模仿到跟隨性模仿,再到模仿性創(chuàng)新(或創(chuàng)造性模仿),最后實(shí)現(xiàn)技術(shù)領(lǐng)先性創(chuàng)新。新藥的研制有兩種思路:一種是獨(dú)創(chuàng)某種新藥,也就是自主創(chuàng)新,而不是對已有藥品結(jié)構(gòu)的改造;另一種是模仿性創(chuàng)新。對于一個企業(yè)來說,不排除跳躍式發(fā)展的可能性,但對一個國家的某一產(chǎn)業(yè)很難具有跳躍的可能性。按照這樣一個過程式,我國新藥創(chuàng)新進(jìn)入部位的必然選擇只能是模仿性創(chuàng)新。
模仿性創(chuàng)新是一種十分普遍的創(chuàng)新行為。在醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)中,1975年~1994年的20年間全球新上市的1000多個新化學(xué)實(shí)體(NCE)的76%為模仿性創(chuàng)新,尤其是日本醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展充分證明了模仿性創(chuàng)新的目的性強(qiáng)、投資少、周期短、成功率高等特點(diǎn),也充分證明了模仿性創(chuàng)新在新藥研發(fā)中是十分成功的策略。模仿性創(chuàng)新是多數(shù)醫(yī)藥企業(yè)在發(fā)展初期或創(chuàng)新能力較弱時的合理選擇。
3.4醫(yī)藥企業(yè)應(yīng)成為新藥研發(fā)的主體
國外大型跨國醫(yī)藥公司已成為世界新藥研究的主體,承擔(dān)著推動世界新藥發(fā)展的重責(zé)。像輝瑞、諾華等公司,每年用于新藥研發(fā)的經(jīng)費(fèi)占其銷售額的15%~20%,有的甚至更高。巨額的資金投入、優(yōu)秀的科技隊伍、精良的儀器設(shè)備、完善的創(chuàng)新機(jī)制等使得這些公司可以做到“生產(chǎn)一代、開發(fā)一代、研究一代、構(gòu)思一代”,新產(chǎn)品層出不窮。Merck公司有近5000名專家在全球7個國家8個研究所從事新藥研發(fā),由此保證了其在醫(yī)藥界中的巨頭地位。
目前,國內(nèi)新藥研發(fā)的主體是高校和科研單位,醫(yī)藥企業(yè)往往沒有自己獨(dú)立的研發(fā)部門,新產(chǎn)品完全依賴購買或轉(zhuǎn)讓等方式獲得。由于科研部門遠(yuǎn)離市場,企業(yè)很難獲得理想的產(chǎn)品。面對國際市場的激烈競爭,我國醫(yī)藥企業(yè)也應(yīng)逐步建立和培養(yǎng)屬于企業(yè)自己的研發(fā)隊伍。政府今后主要應(yīng)投入基礎(chǔ)性研究,應(yīng)用開發(fā)性研究則可由企業(yè)承擔(dān)。當(dāng)然,目前我國醫(yī)藥企業(yè)規(guī)模偏小,歷史形成的產(chǎn)、學(xué)、研的分離客觀上對企業(yè)成為研發(fā)創(chuàng)新的主體形成一種屏障,因而要求醫(yī)藥企業(yè)進(jìn)行新藥研發(fā)時,加強(qiáng)同科研部門合作,不是單純搞幾個市場暢銷的產(chǎn)品即可,而是要考慮長遠(yuǎn)發(fā)展。醫(yī)藥企業(yè)可進(jìn)行聯(lián)合、兼并,做大做強(qiáng),逐步形成科、工、貿(mào)一體與產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè)。
3.5充分發(fā)揮我國中藥行業(yè)的優(yōu)勢
中醫(yī)藥是我國獨(dú)有的傳統(tǒng)醫(yī)藥,開發(fā)中藥新產(chǎn)品對我們來說有很多便利的條件。我國擁有豐富的中藥材資源,不僅指多達(dá)12807種藥用資源,還包括數(shù)千年來積累的大量療效顯著的中藥復(fù)方,其中蘊(yùn)含著豐富的科技成果,是目前世界上其它國家都不可能具備的資源優(yōu)勢。知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)是國際通用的保護(hù)科技成果的法律制度,從法律上確立對我國中藥資源的保護(hù),對保證我國在國際市場上的競爭能力有關(guān)鍵作用。中藥新技術(shù)的發(fā)展不僅要靠中醫(yī)藥界科技人員的不懈努力和國家有關(guān)政策的支持與幫助,還依賴于我國知識產(chǎn)權(quán)法律制度的建立、健全和完善。
完善的知識產(chǎn)權(quán)法律制度能夠推動中藥科技的進(jìn)步,維護(hù)新技術(shù)所有者的權(quán)益,有利于中藥新產(chǎn)品的開發(fā)和應(yīng)用,促進(jìn)中藥行業(yè)的發(fā)展。因此,必須提高中藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識,加強(qiáng)中藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)研究,建立、健全和完善中藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)法律、法規(guī),加強(qiáng)中藥知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度,提高中藥企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的數(shù)量和技術(shù)水平。分析和研究西方發(fā)達(dá)國家對中藥、天然藥物復(fù)方制劑的要求和標(biāo)準(zhǔn),將國內(nèi)療效確切、安全穩(wěn)定、質(zhì)量可控的中藥、天然藥物方劑開發(fā)成符合國際規(guī)范、為國際醫(yī)藥主流市場樂于接受的治療藥物。
篇13
1 浙西南醫(yī)藥物流概況
隨著國家醫(yī)療體制改革和物流業(yè)的發(fā)展,人民物質(zhì)需求不斷增長,對醫(yī)療保健的需求不斷增加,醫(yī)藥物流迎來了巨大的發(fā)展空間。在此背景下,浙西南醫(yī)藥物流得到了飛速發(fā)展,越來越多的醫(yī)藥批發(fā)、經(jīng)銷公司進(jìn)入醫(yī)藥物流領(lǐng)域,積極開展連鎖網(wǎng)絡(luò)以及配套物流設(shè)施的建設(shè),配備先進(jìn)合理的軟硬件,形成了統(tǒng)一、直配的配送體系。目前具有代表性的有鴻匯醫(yī)藥、華潤醫(yī)藥、浙江英特藥業(yè)等幾家企業(yè),主要從事醫(yī)藥商品的采購、倉儲、運(yùn)輸、配送、批發(fā)、零售及售后服務(wù),業(yè)務(wù)輻射浙西南周邊省市。
2 浙西南醫(yī)藥物流存在問題
2.1 經(jīng)營理念落后,現(xiàn)代物流服務(wù)水平較低
近年來,浙西南醫(yī)藥物流行業(yè)在軟硬件設(shè)施方面投入不斷增加,基礎(chǔ)設(shè)施也日趨完善,但是由于部分管理者還秉持傳統(tǒng)醫(yī)藥物流觀念,認(rèn)為醫(yī)藥物流就是醫(yī)藥運(yùn)輸與倉儲的簡單疊加,對醫(yī)藥物流管理的理念過于保守,經(jīng)營管理相對粗放,“大而全”、“ 小而全”經(jīng)營思想還在醫(yī)藥物流發(fā)展上占主導(dǎo)地位,不能根據(jù)市場需求和醫(yī)藥行業(yè)特點(diǎn)以及醫(yī)藥企業(yè)豐富、細(xì)致、專業(yè)的物流服務(wù)需求,開展人性化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化的物流服務(wù),服務(wù)同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重,交易成本高居不下,運(yùn)作的效率不是很高,缺乏參與激烈市場競爭的 “軟實(shí)力”。
2.2 醫(yī)藥物流起步晚,現(xiàn)代化程度較低
中國醫(yī)藥市場在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下正逐漸放開,但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比,浙西南的醫(yī)藥物流業(yè)還處于起步階段,發(fā)展的時間相對較短,發(fā)展較慢,除了上文所提及的幾家規(guī)模稍大的企業(yè)外,多數(shù)醫(yī)藥物流企業(yè)規(guī)模都較小,存在交易環(huán)節(jié)多、流通環(huán)節(jié)過于復(fù)雜,這些企業(yè)布局分散,堆積、儲運(yùn)的技術(shù)和設(shè)備落后,管理方式簡單,管理制度不完善,物流信息化程度較低,大部分企業(yè)不能有效運(yùn)用ERP、供應(yīng)鏈管理等新型管理方法來優(yōu)化物流業(yè)務(wù)流程,導(dǎo)致企業(yè)運(yùn)作流通效率低、費(fèi)用高,效益差,競爭力低下。
2.3 政策法規(guī)不健全,管理模式簡單粗放
目前,對于醫(yī)藥物流的相關(guān)政策和法規(guī)不夠健全,盡管 《全國藥品流通行業(yè)十二五發(fā)展規(guī)劃綱要》中明確指出“推動醫(yī)藥物流服務(wù)專業(yè)化”,但具體有關(guān)醫(yī)藥物流的配套政策和標(biāo)準(zhǔn)還不健全,藥品物流容器、藥品包裝箱、藥品倉儲托盤等缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。在藥品編碼、企業(yè)編碼等醫(yī)藥行業(yè)編碼標(biāo)準(zhǔn)方面,也是各領(lǐng)域有著不同的物流編碼,相互不兼容。在對醫(yī)藥物流企業(yè)評估體系方面,原有的GSP是針對于醫(yī)藥經(jīng)營企業(yè),很多內(nèi)容已明顯不適用于醫(yī)藥物流企業(yè)。而且由于國家對醫(yī)藥市場控制的非常嚴(yán)格,再加上地方保護(hù)主義的原因,浙西南本地的的醫(yī)藥企業(yè)可以獲得優(yōu)惠政策和利益,而外地的醫(yī)藥企業(yè)則受到排斥與打壓政策,這些都嚴(yán)重地制約了醫(yī)藥物流向規(guī)范化、高效化發(fā)展,并成為與國際接軌的一大障礙。
2.4 信息化水平落后,缺乏有效整合
近年來現(xiàn)代物流信息系統(tǒng)越來越得到物流行業(yè)的普遍重視,浙西南醫(yī)藥物流企業(yè)也建立信息系統(tǒng),但由于條碼技術(shù)、RFID 技術(shù)、GPS/GIS 技術(shù)和 EDI 技術(shù)先進(jìn)的信息技術(shù)在醫(yī)藥物流領(lǐng)域應(yīng)用范圍非常有限,再加上浙西南醫(yī)藥物流的條碼自動識別系統(tǒng)、自動導(dǎo)向系統(tǒng)、貨物自動跟蹤系統(tǒng)等物流自動化設(shè)施的建設(shè)相對滯后,并且在供應(yīng)商、中間商、零售商、醫(yī)院藥房等供應(yīng)鏈信息系統(tǒng)中缺乏統(tǒng)一接口,限制了信息的傳遞速度和共享程度,影響了醫(yī)藥物流供應(yīng)鏈運(yùn)作效率。
2.5 醫(yī)藥物流人才匱乏,綜合素質(zhì)不高
醫(yī)藥物流由于其特殊的管理性質(zhì)和國家對藥品在管理、倉儲、運(yùn)輸?shù)任锪髯鳂I(yè)方面都有嚴(yán)格的要求,因此對醫(yī)藥物流從業(yè)人員的要求也更高,既要懂得醫(yī)藥知識又要掌握物流知識,還要了解供應(yīng)鏈及相關(guān)管理知識。現(xiàn)有醫(yī)藥物流相當(dāng)一部分從業(yè)人員缺乏現(xiàn)代物流的管理技能和經(jīng)驗(yàn),對藥品的倉儲、運(yùn)輸、配送、包裝、養(yǎng)護(hù)等物流管理方面不了解、對醫(yī)藥行業(yè)的相關(guān)法律也不熟悉,企業(yè)也缺乏有力的人才培養(yǎng)激勵機(jī)制,導(dǎo)致企業(yè)運(yùn)營效率低下,缺乏競爭力。浙西南的高校雖然開設(shè)有物流專業(yè)課程,但是卻沒有專門針對醫(yī)藥物流的人才培養(yǎng)機(jī)制。人力資源已經(jīng)成為影響醫(yī)藥物流行業(yè)的關(guān)鍵因素之一。
3 浙西南醫(yī)藥物流發(fā)展對策分析
3.1 加強(qiáng)政府引導(dǎo),建立合理醫(yī)藥供應(yīng)鏈體系
“新醫(yī)改”中強(qiáng)調(diào)“建立基本藥物的生產(chǎn)供應(yīng)保障體系……統(tǒng)一配送,減少中間環(huán)節(jié)……發(fā)展藥品現(xiàn)代物流和連鎖經(jīng)營,促進(jìn)藥品生產(chǎn)、流通企業(yè)的整合”,國家發(fā)改委在《物流業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃(國發(fā)[2009]8號)》文件也明確規(guī)定“醫(yī)藥行業(yè)要實(shí)行醫(yī)藥集中采購和統(tǒng)一配送,推動醫(yī)藥物流發(fā)展”。因此當(dāng)?shù)卣畱?yīng)該充分領(lǐng)會文件精神,結(jié)合浙西南地區(qū)的實(shí)際情況,對醫(yī)藥物流行業(yè)總體發(fā)展作出科學(xué)規(guī)劃,制定有利于發(fā)展醫(yī)藥物流的各項(xiàng)政策,打破地方保護(hù)主義,建設(shè)規(guī)范化醫(yī)藥物流市場,鼓勵醫(yī)藥產(chǎn)品從批發(fā)多級分銷向?qū)嵭锌?、總?jīng)銷制形式發(fā)展,開辟藥品生產(chǎn)企業(yè)直接將藥品銷售給醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店渠道,提高供應(yīng)鏈運(yùn)作效率。此外還要強(qiáng)化市場的監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對醫(yī)藥物流不正當(dāng)市場競爭的管制,扶持優(yōu)秀有實(shí)力的醫(yī)藥物流企業(yè),促進(jìn)整個市場優(yōu)化組合,保障醫(yī)藥供應(yīng)鏈體系穩(wěn)定發(fā)展。
3.2 增加技術(shù)和資金投入,加快醫(yī)藥物流現(xiàn)代化建設(shè)
現(xiàn)代化的醫(yī)藥物流必須要有現(xiàn)代化的技術(shù)和設(shè)備作為保障,因此政府和企業(yè)應(yīng)多渠道調(diào)動各方面資金,加大對醫(yī)藥物流資金和技術(shù)的投入,不斷完善浙西南地區(qū)物流基礎(chǔ)配套設(shè)施和技術(shù)支撐體系,改善醫(yī)藥物流的運(yùn)行環(huán)境,充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)推進(jìn)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)建醫(yī)藥電商平臺,在更廣更大的市場范圍內(nèi)承擔(dān)更多的物流服務(wù)項(xiàng)目。同時加快醫(yī)藥物流標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),盡快制定行業(yè)內(nèi)統(tǒng)一的藥品編碼體系、加快藥品容器、藥品包裝、藥品信息化等規(guī)范化建設(shè),促進(jìn)物流活動順暢開展,實(shí)現(xiàn)物流產(chǎn)業(yè)規(guī)模化。
3.3 大力發(fā)展電子商務(wù),完善物流信息系統(tǒng)
浙西南現(xiàn)有的醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)多數(shù)是各自為政,分散經(jīng)營,在規(guī)模化、網(wǎng)絡(luò)化和集約化方面與發(fā)達(dá)地區(qū)相比存在較大差距。因此要認(rèn)清醫(yī)藥流通領(lǐng)域的發(fā)展格局和現(xiàn)代信息技術(shù)對醫(yī)藥流通領(lǐng)域的影響,并結(jié)合浙西南區(qū)位交通優(yōu)勢及人口、城鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分布等特點(diǎn),努力構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、專業(yè)化、社會化的高效現(xiàn)代醫(yī)藥物流體系。通過提高物流標(biāo)準(zhǔn)化程度和構(gòu)建醫(yī)藥物流信息平臺,整合企業(yè)現(xiàn)有的EDI系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)、SCM系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)等所產(chǎn)生的物流信息,并以實(shí)時的、雙向的數(shù)據(jù)交換方式進(jìn)行物流信息整合。通過電子數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)、訂單管理系統(tǒng)、運(yùn)輸控制系統(tǒng)、條形碼和無線電設(shè)備的自動化運(yùn)作設(shè)施等信息技術(shù)的應(yīng)用,建立健全醫(yī)藥物流節(jié)點(diǎn)網(wǎng)絡(luò),提高庫存管理、裝卸運(yùn)輸、采購、訂貨、配送、訂單處理等的自動化水平,縮短藥品供應(yīng)鏈流程,降低藥品價格,實(shí)現(xiàn)提高物流效率和服務(wù)水平。
3.4 規(guī)范第三方物流,建設(shè)高端物流與工業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟
對于大多數(shù)制藥企業(yè)和零售企業(yè)來說,為了保證其核心競爭力,應(yīng)該根據(jù)自身實(shí)際情況,合理利用第三方醫(yī)藥物流企業(yè)提供的運(yùn)輸、倉儲業(yè)務(wù),進(jìn)行區(qū)域配送、代收貨款、全程的流通管理,供應(yīng)鏈系統(tǒng)設(shè)計等增值物流服務(wù)。同時,政府要按照國家2012版《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》(GSP)中對第三方醫(yī)藥物流運(yùn)輸?shù)哪芰拖嚓P(guān)質(zhì)量保證進(jìn)行考察,盡快出臺相應(yīng)的法律法規(guī)對簽訂委托書明確質(zhì)量責(zé)任,這樣既控制了藥品質(zhì)量流通的風(fēng)險,又提高了委托方的企業(yè)核心竟?fàn)幜?。此外,第三方醫(yī)藥物流企業(yè)要突破原有傳統(tǒng)的觀念,聯(lián)合更多的企業(yè),在更廣的范圍內(nèi)對物流資源進(jìn)行合理利用和配置,建設(shè)高端物流與工業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟,為客戶制定適合的方案,在降低企業(yè)的成本的同時,提高自身的市場競爭實(shí)力。
3.5 加大人才引進(jìn)、培養(yǎng)力度,提高從業(yè)人員綜合素質(zhì)
基于浙西南醫(yī)藥物流專業(yè)人才十分匱乏的現(xiàn)狀,政府應(yīng)該制定人才引進(jìn)政策,提高醫(yī)藥物流人才的待遇,建立“人才引進(jìn)綠色通道”,吸引醫(yī)藥物流人才到浙西南來發(fā)展。高等學(xué)校在開設(shè)相關(guān)課程時,除了對醫(yī)藥管理、物流管理、信息技術(shù)等理論進(jìn)行學(xué)習(xí)外,還應(yīng)該采用多種形式開展實(shí)操訓(xùn)練,提高學(xué)生實(shí)踐能力。此外,企業(yè)也要加強(qiáng)對從業(yè)人員的理論和實(shí)踐能力的提升,可以通過和科研機(jī)構(gòu)、高校開展深度合作,合理制定適應(yīng)醫(yī)藥市場發(fā)展需求的人才培養(yǎng)方案,不斷為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)的專業(yè)人才,提高醫(yī)藥物流行業(yè)服務(wù)水平。